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あなたが考える現在の航空業界の課題は何ですか？それに対してあなたならどんな解決提案をするか記載してください。

CO2の削減が現在の航空業界の問題だ。ICAOは、2021年以降は国際線でのCO2排出量を増加させず、各航空会社が規制超過分の排出権購入を義務とした。御社は、2022年度末に、省燃費機材のシェアを約80％まで向上させるとしているが（御社HPより）、私は2025年度末までに約100％への向上を提...

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次の2つのキーワードのうち、いずれかもしくは両方を用いてご自身の過去の経験から学んだことを自由に記載してください。 ・逆境 ・リーダーシップ

リーダーシップには様々な形がある事を今夏に参加した海外研修から学んだ。この研修では、◯◯の学生と◯◯に進出中の日系大手7社を周り、企業側が提示したテーマについて英語で議論し、社員の方にむけて英語でプレゼンテーションを行った。私は、部活動の部長を務めた経験から、リーダーシップとは自らが積極的に発...

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今の自分に足りないものがあるとすれば何だと思いますか、またそれをどのように埋めようと思いますか？

今の私に足りないものはプラス思考力だ。何か新しいことにチャレンジする際など、「失敗」の二文字が頭をよぎり、行動を起こすのが遅れてしまう。この遅れの原因は、自分が自信をもって行動を起こせるようになるまで、その新たな挑戦に関するデータ集めに奔走してしまうからだ。しかし、これにはメリットもある。それ...

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【試験科目】GROW360　【対策方法】特になし
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・男性・40代ほど　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB面接専用のアプリをダウンロードし、自宅で面接を行った。　【質問内容】自己紹介、このインターンに応募した理由、エントリーシートに沿った質問、学生時代に頑張っていることなどを聞かれた。深掘りされることや、鋭い質問を飛ば...
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【試験科目】GROW受験　【対策方法】信頼できる友人を5人以上持つ
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代男性人事　【会場到着から選考終了までの流れ】ビデオ面接 開始20分前にはパソコンスタンバイ　【質問内容】自己紹介、アイスブレイク、生い立ち出身、留学について、ESの学生時代に力を入れたこと深掘り、周りからどのように思われているか、またそのイメージは実際合っているか？イン...
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【試験科目】Grow360です。　【各科目の問題数と制限時間】5人からの他者評価を集めるのに苦労しました。　【対策方法】特にありません。
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】専用のアプリをインストールして面接時間にアプリ上で入室する.　【質問内容】グローバルスタッフ職事務を志望するる理由。 旅行に結構行くと言っているが、どこに行ったことがあるか。興味がある国はどこか。 学生時代に頑張ったことは何か。 ...
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【試験科目】性格検査　「GROW360」　【対策方法】性格検査なので特に対策の必要はなし。友人などに他己診断してもらう必要があるため、締切までに余裕をもって回答してもらうことには注意したほうがいい。
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20年卒
web面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】web面接だったため、時間前に余裕をもって指定されたURLで待機するようにした　【質問内容】志望理由、航空業界で挑戦したい仕事とその理由、学生時代頑張ったこととそれに対する深堀り（所属する組織について、具体的に取った行動と理由、...
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20年卒
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【試験科目】GROW　【各科目の問題数と制限時間】性格診断と同じような感じのことを、友達などに他己評価してもらう。　【対策方法】友達にお願いして答えてもらう。
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ONE CAREERでは、全日本空輸（ANA）の2020年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、全日本空輸（ANA）のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。全日本空輸（ANA）のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析や全日本空輸（ANA）の企業研究をする際に役立ちます。
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