21年卒 総合職
総合職
No.80380 インターン / インターンシップの体験談
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
実施日程 | 8月上旬 |
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実施場所 | 本社 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1day |
参加社員数 | 5人程度 |
参加学生数 | 30人程度 |
参加学生の属性 | 男子:女子=5:5ぐらい |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
企業説明と業界説明が前半に行われる。
後半からはグループワークがスタート。予約型広告をオークション形式でグループごとに競っていく。担当するメディアがグループごとに決まっており、そのメディアに適した広告掲載を行う。他グループと被ってしまった場合には、なぜ担当メディアに掲載したいのか、予想される...
ワークの具体的な手順
業界説明
企業説明
ワーク説明
ワーク
インターンの感想・注意した点
8月という時期からか、インターン初心者が多い中で、グループ内でそれぞれの役割を早々に決めてワークに取り組んだほうがいい。他グループと掲載したい広告枠が被った場合には、短時間でプレゼンを行わなければならないので、ワーク時間内に説得力のあるプレゼン準備までできるかが大事。
懇親会の有無と選考への影響
懇親会はなし。
1dayインターンに参加していた時点では知らなかったが、インターンで社員の目に留まった学生はその後2daysインターンに招待される。
2daysに参加した学生は、その後特別選考に乗れる。
結果的に、1day開催の時点で選考へ影響があったということを知った。
インターン中の参加者や社員との関わり
比較的明るい参加者が多かったイメージ。ワーク前に自己紹介などをして、和気あいあいとした雰囲気でワークに取り組めた。
ワーク中に社員の方々が会場を回るので、ワークに関する質問などを受け付けてくれる。簡単なフィードバックももらえるので、インターンがどのようなものかをつかむにはちょうど良かった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
全く何もイメージが浮かばなかった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
どのように広告運用が行われているのかを知ることができた。
どの社員の方も比較的明るいイメージ。
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
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