職種別の選考対策
年次：
24年卒 アプリケーションエンジニア
アプリケーションエンジニア
No.294644 本選考 / 二次面接の体験談
24年卒 アプリケーションエンジニア
アプリケーションエンジニア
24年卒
二次面接
>
本選考
大学非公開 | 文理非公開
2023年3月下旬
二次面接
2023年3月下旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
16年目の人事の方。NRIは人事は指名制なので、皆さん現場の経験があります。
会場到着から選考終了までの流れ
一次面接と同様、ブレイクアウトルームに誘導後、すぐに始まる。
質問内容
基本的には一次面接と同じ。ただし、キャリアビジョンについて、かなり具体的に不可ぼられる。
・どの部署で働きたいか
・どのように働きたいか
・PMとして求められる素質は何か、5つ（頻出です！！！）
・将来的につきたいポジジョン
等が聞かれます。
雰囲気
和やか。こちらの回答に、「それは大切ですよね」とか「確かにそうですね」と同意しながら笑顔で進む。
注意した点・感想
年次が高まり、深堀の角度も視座が高まる（仮説を持って聞いてくる。例えば、◯◯なら、◯◯が大変だと思うけど、どうしたの？等）。キャリアに対する理解度もしっかりと持つようにすることが大切。
OB訪問をしている事も、評価のポイントなのでする事をお勧めする。
この体験談は参考になりましたか？
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
ONE CAREERへの新規登録／ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
コンサル・シンクタンクPwCコンサルティング合同会社デジタルコンサルタント
-
コンサル・シンクタンクアクセンチュア戦略コンサルタント職
-
コンサル・シンクタンクA.T. カーニー経営戦略コンサルタント
-
コンサル・シンクタンクローランド・ベルガー経営コンサルタント
-
コンサル・シンクタンクデロイト トーマツ コンサルティングコンサルタント職
-
コンサル・シンクタンクStrategy&経営戦略コンサルタント
お気に入り