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No.71775 本選考 / 一次面接の体験談

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一次面接
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本選考
立命館大学 | 文系
2019年4月中旬
一次面接
2019年4月中旬
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 30分
社員の人数 4人
学生の人数 3人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

各事業や各部署の責任者

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会場到着から選考終了までの流れ

控室に入り、人事担当から面接会場まで案内され、面接を実施。

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質問内容

なぜ大阪YMCAを希望するのか、学生時代に頑張ったことと自分がアピールできることは何か、ウエルネス事業の職員として、登山中に子供が「もう山から下りたい」と言い出した時、あなたはどのように声をかけるか。

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雰囲気

穏やかだが、緊張感はあり。

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注意した点・感想

すべての内容で具体的な内容を話すことを心掛けた。また、「◯◯の場合どうするか」といった仕事のケースを想定した質問もあったので、企業研究で調べた事業のことや大切にしている理念などをしっかり踏まえた上で話すようにした。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2019年4月上旬
説明会
エントリーシート
2019年4月上旬
WEBテスト
2019年4月中旬
一次面接
2019年5月上旬
最終面接
内定
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、大阪ＹＭＣＡグループの2020年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、大阪ＹＭＣＡグループの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。大阪ＹＭＣＡグループの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは人材・教育業界の分析や大阪ＹＭＣＡグループの企業研究にも役立ちます。
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