職種別の選考対策
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21年卒 専門系
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No.126421 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
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21年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
4月中旬
グループディスカッション(GD)
4月中旬
会場 | 企業オフィス(関西) |
---|---|
試験時間 | 20分程度 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 3人×2グループ |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
到着→案内→筆記試験受験→筆記試験と同じ会場でGD→選考終了
GDのテーマ・お題
コロナにおいて学校が休校になっている中、学習塾としてどのような教育サービスを提供すれば良いか。既存の自社コンテンツを利用して、具体的に述べよ。
GDの手順
(1)マーカー・模造紙の配布:(4)発表で使用する資材。
(2)問いの提示:グループで話し合う内容を提示される。制限時間も同時に発表される。
(3)グループワーク:(2)の内容を話し合い、(4)で発表できるよう結論を出す。また、模造紙にまとめる。
(4)発表:3分程度。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
自己紹介
プレゼン時間の有無
3分程度。各グループに渡された模造紙に概要を書き、提示しながら発表する。
選考官からのフィードバックの有無
よかった点、改善点をご指摘いただける。
雰囲気
和やか。
注意した点・感想
特にこれといった対策は必要ないが、協働性やコミュニケーション能力を図られていると感じた。大学などでグループワークや共同研究をする中で日々行っていることを、そのまま発揮できればよいと思う。チームとしてひとつの結論を導くことを意識しつつ、ワークに取り組めばよい。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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