職種別の選考対策
年次：
21年卒 スクールマネージャー職
スクールマネージャー職
No.112806 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談
21年卒 スクールマネージャー職
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21年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
非公開 | 非公開
2020年2月
グループディスカッション（GD）
2020年2月
| 会場 | 企業オフィス（関西） |
|---|---|
| 試験時間 | 2～3時間 |
| 社員の人数 | おそらく4人 |
| 学生の人数 | 十数名 |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
会場に案内→企業説明後に休憩をはさんでGD（選考を希望しない人は帰宅してよかったはず）→フィードバック→終了
GDのテーマ・お題
「学歴は必要か」
GDの手順
学歴の定義づけ
（どの段階においての学歴について話し合うか決める）
意見交換
（多角的な視点からの意見を言えるといいと思う）
少しづつ意見をまとめていく
（わからないことは素直にわからないといってもう一度説明してもらったり、かみ砕いて教えてもらう）
※この間、試験官はずっと見ている
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
自分たちで軽く自己紹介や、休憩時間に雑談をした
選考官からのフィードバックの有無
一つの机に一人の選考官がついているので、一人一人に細かいフィードバックがもらえた。
雰囲気
明るい感じ。どこのグループも活発に意見交換していた。
注意した点・感想
人の話を遮らない
全員が話せるように話を振る
飾らず素直な自分でいること
わからないことはすぐに質問する
初めてのGDで対策も一切していなかったが、思いつくことはすべてやった。同じグループの方がうまく仕切ってくださったこともあって運よく通過できたのではないかと思っている。
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