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立命館大学 | 理系
エントリーシート（ES）
最終選考結果 1次選考通過

学生時代最も頑張ったこと

私は、アルバイト先の居酒屋での売り上げの向上に、キッチンリーダーとして三年間注力しました。理由として、多くの時間を費やす中で自己成長を諮るには最適であり、お店に貢献したいと考えたからです。入店して数ヶ月が経ち、売上目標が達成できず、経営困難な時期がありました。その為、その現状を変えようと決意し...

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志望理由

「保険の先へ、挑む」という御社の理念を実践的な業務を通して体現したいと考える為です。自身が学んできたものを活かし、現状ある保険の概念を超え、新しくより良いサービスを提供するスキルを身に付けたい考えます。また、真のサービス産業へ向けて、保険という領域だけに捉われず、様々なことに挑戦していく御社の...

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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】標準的な問題数であり、時間内で解き終える事は難しくない。　【対策方法】特にしていない。難易度は高くなく、恐らくこの段階で落とされる事は少ないのではないだろうか。　【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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18年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】普通のSPIのものに準ずる　【対策方法】能力は正確に、性格は正直に答えるようにした。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語　【対策方法】ごくごく普通のSPIなので、対策本を1周すれば十分だと思います。
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18年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】8人ずつ一つの部屋に案内され、まずは社員1人からグループディスカッションの説明を受ける。実際に議論をして、最後に代表者1人が社員に発表→フィードバック　【GDのテーマ・お題】無人島に何か一つものを持っていくなら何か　【GDの手順】（1）社員からの説明（30分議論、その後2〜3分程度で代表者...
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18年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・適性検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI　【対策方法】特になし
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18年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待合室で待機→GD　【GDのテーマ・お題】リーダーにとって必要な資質とは？　【GDの手順】まずは定義づけだと思います。《リーダー》とはどれくらいの大きさの集団のリーダーなのか、どういった集団のリーダーなのか。また《資質》とはスタンスなのかスキルなのか、はたまたどちらもなのかという...
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18年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】8人くらいずつ1つの部屋に案内される→社員さんからテーマや説明を受ける→グループディスカッション→代表者1人が発表→社員さんからのフィードバック　【GDのテーマ・お題】理想の企業とは　【GDの手順】役割（司会や書記、タイムキーパー）を決める→時間配分を決める→定義づけ→付箋を用いて各自で考...
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18年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】標準的な問題数であったと思う　【対策方法】特になし
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18年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】企業説明会の後、個室に移動してグループディスカッションを行う。　【GDのテーマ・お題】リーダーに必要な素質　【GDの手順】テーマを提示された後は自由に議論を行う。とにかく意見を出し合ってから意見を一つに絞っていく（発散と収束）のがオーソドックスだと思う。最後は発表者を一人決め、その学生がグ...
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18年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】大会議室で企業説明が1時間ほどあったあと、グループごとに呼ばれて小会議室の会場に移動した。入ってから社員紹介、自己紹介、本番。その後アドバイス。　【GDのテーマ・お題】仕事ができる人とは　【GDの手順】特に決まった順番はなく、チームごとに決めた時間配分で、発表までできる。最初に時間配分を決...
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    総合キャリア職（リテールマネジメントコース）
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  • 27年卒
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