職種別の選考対策
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18年卒 コンサルタント職
コンサルタント職
No.9710 インターン / インターンシップの体験談
18年卒 コンサルタント職
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18年卒
インターンシップ
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インターンシップ
一橋大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 3月下旬 |
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実施場所 | 赤坂見附 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 1チームに1人のコンサルタント×3、人事の方 |
参加学生数 | 18人 |
参加学生の属性 | 国立大学から私立大学まで幅広く |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
地方のインバウンド施策立案。
1チーム6人で3チームに分かれて実施。
経営学で用いられるようなフレームワークを用いて現状・課題分析をし、観光施策を考えた。
大まかなタイムスケジュールは決まっていたものの、どのようなスケジュールで進めるかはほぼ任せられた点が印象に残っている。
最終日に、...
ワークの具体的な手順
学生主体で決めた。
インターンの感想・注意した点
常にコンサルタントの方が近くで議論を聞いていたため、気を抜かずに参加する必要があった。
進め方がかなり自由であったため、目の前の作業に没頭してしまうことが多く、今取り組んでいることはどのような目的で行っているのか、を問われることが多くあった。
難しかったが、仮説立て→検証というプロセスでス...
懇親会の有無と選考への影響
特にないかと思います。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者同士では、同じチームのメンバーとはほぼ一日行動を共にし、昼食も一緒にとった。一方で、他チームのメンバーとは最初と、プレゼンの際にしか顔を合わせなかった。
社員とは、チームに担当のコンサルタントがつく他、他チームの担当のコンサルタントの方も議論の様子を見にきたりしたため、交流するタイミン...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
少しお堅い雰囲気があるのではと感じていました。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
とにかく頭のきれる方が多い一方、親身に接してくれる雰囲気があった印象。実際、外資の雰囲気が苦手で転職した、というお話を伺いました。
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