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メーカー P&G Japan
20年卒 F&A（経営管理）
F&A（経営管理）
No.49262 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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20年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
2018年7月下旬
グループディスカッション（GD）
2018年7月下旬
会場 貸会議室（関西）
試験時間 1日
社員の人数 各グループに1人
学生の人数 5－6人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 その場で

会場到着から選考終了までの流れ

直接会場に集合、企業の説明を聞きグループディスカッション、その場で通過者の発表

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GDのテーマ・お題

あるブランドの売り上げ向上

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GDの手順

一番最初に社員さんのアイスブレイク、企業について説明、グループディスカッションのお題に関して説明、
約30分程度でディスカッションし、10分程度で社員に発表、通過者の発表、通過者はその場でES提出、面接。

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雰囲気

良い雰囲気

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注意した点・感想

レベルの高いGDなのであまり議論が進まない。
与えられるデータが非常に多いため、それを短時間で理解すればうまく立ち回れる。
なるべくチーム全員の意見を引き出して、それらをうまくまとめた戦略を打ち出すと評価が高い。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

インターンシップ選考
2018年6月末
WEBテスト
2018年7月上旬
筆記試験
2018年7月下旬
グループディスカッション（GD）
エントリーシート
2018年7月下旬
個人面接
インターンシップ
インターンシップ
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エントリーシート
2018年9月下旬
一次面接
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【試験科目】英語 数学 図形問題　【各科目の問題数と制限時間】各20問前後　【対策方法】TOEICの対策
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20年卒
グループディスカッション（GD）
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一次面接
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20年卒
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インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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ONE CAREERでは、P&G Japanの2020年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、P&G JapanのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。P&G JapanのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • マーケティング
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  • 26年卒
    • マーケティング
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    • R&D（研究開発）
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  • 25年卒
    • マーケティング
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  • 24年卒
    • マーケティング
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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