職種別の選考対策
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24年卒 エリアコース(総合職)
エリアコース(総合職)
No.278350 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 エリアコース(総合職)
エリアコース(総合職)
24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大阪大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2022年4月下旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 全体で3人 |
参加学生数 | 7人 |
参加学生の属性 | 東大、京大、阪大、関関同立 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
「万博・IRを見据え、東京海上として提案できること」をテーマとして、グループワークを行った。提案先企業と協業先企業に分けて、実際に東京海上と取り引きのある企業群から選定を行った。最後には、部署全体の社員の方々に話し合ってまとめた内容をプレゼンした。
ワークの具体的な手順
テーマ説明→業務説明→東京海上が行っている取り組み説明→プレゼン準備→プレゼン発表
インターンの感想・注意した点
2日間という非常に短い時間でプレゼン作成・発表を行ったのでかなり大変であった。しかし、説明やフィードバックが丁寧で、壁にぶち当たってもなんとか解決まで持っていくことができた。レベルの高い内容であったが、このインターンシップを通してかなり成長できたと思う。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者は全体で7人であったが、2グループに分かれたので、自分が属するグループ以外の参加者とはあまり関わりが無かった。全日程が終了した後の懇親会では、たくさんの社員の方とお話しすることができた。オンラインであったが、食事を自宅に配送していただくなどの配慮が素晴らしかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
硬いイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
優しくて丁寧。社員ひとりひとりがそれぞれの信念を持って業務に取り組まれている。
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