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総合職（ワイドエリアコース）
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目的は2つある。1つ目は、損害保険業界の知見を深めることだ。損害保険業務を現実に近い形で体感することを通して、人々の挑戦を支える損害保険ビジネスの業務内容や仕組みへの理解を深めるとともに、業界への適性を見極めたい。2つ目は、貴社の雰囲気を体感することだ。第一線で活躍する社員の方々の下で業務を体...

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これまでに何かに真剣に向き合い乗り越えた経験を教えてください。

◯◯における店長経験を挙げる。当時の店舗は、スタッフ間のモチベーションの差やKPI目標値と実績値間の乖離が課題であり、実績が低迷していた。自店舗の実績を上げて全店を牽引する存在にしたいという想いから、全スタッフが主体的に事業貢献する店舗を理想に掲げ、店長を務めることを決心した。課題の原因は、ス...

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各質問項目で注意した点

結論ファーストで、相手が読みやすい文章を心がけました。

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2022年7月上旬
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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】性格が通常のSPIの性格と見たことない性格検査があったと記憶する　【対策方法】特になし
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【会場到着から選考終了までの流れ】まず全体で選考の説明があってからブレイクアウトルーム分かれて行った。　【GDのテーマ・お題】新たな保険の提案　【GDの手順】まず、グルディス始まって役職を分けるところから始めた。そこから定義を決めて議論を進めていった。お題がとても抽象的であったためなかなか議論が思うように進まなかった。その...
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【試験科目】言語、非言語、適性検査　【対策方法】特になし
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし　【GDのテーマ・お題】地域活性化のために何をするべきか。　【GDの手順】全体の部屋から少人数のブレークアウトルームに入室したのちに試験管の方から簡単な説明があり、そこからは学生が進める形。ファシリテーターや初期、タイムキーパーなどは決めても決めなくてもどちらでもよかっ...
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24年卒
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【試験科目】言語非言語性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ　【対策方法】特に対策はしていないが、同じ形式のテストを採用している企業をたくさん受ければ慣れると思う。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒
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【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続後、簡単な会社説明を受けてからGDをおこない、全体のフィードバックをいただいて終わりました。　【GDのテーマ・お題】大学生が作る新しいアプリを考えよ。　【GDの手順】初めの5分ほどチームビルディングをおこない、そこから20分間のGDでした。まず役割を決め、時間配分を決めて議題に...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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【試験科目】言語、非言語　【対策方法】参考書を一周はしておいた方が安心である。
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24年卒
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【試験科目】言語・計数・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同様。　【対策方法】市販の参考書を何周もする　【参考にした書籍・WEBサイト】市販の問題集
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24年卒
グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、時間になったらURLに接続。終わり次第切断。　【GDのテーマ・お題】伏せるように言われているので詳細の記述は控える。　【GDの手順】最初にアイスブレイクをし、その後は前提確認・発散・収束の順に進む。長時間のGDのため、意見出しの時間が多めに取られた。時間配分は自分たちで決...
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24年卒
グループディスカッション（GD）
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非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】自動販売機の売り上げを向上させる施策　【GDの手順】まず全体でテーマ・お題が課される。そしてグループディスカッションを行う際の注意事項を伝えられ、ブレイクアウトルームに移動する。その後20分程度でグループディスカッションを行う。最後に1,2分程度で発表の時...
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  • 26年卒
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