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就活サイトトップ企業検索コンサル・シンクタンクEYストラテジー・アンド・コンサルティングEYストラテジー・アンド・コンサルティングのES・体験談一覧GD(グループディスカッション)の体験談一覧

EYストラテジー・アンド・コンサルティングのGD(グループディスカッション)の体験談一覧

EYストラテジー・アンド・コンサルティングのGD(グループディスカッション)の体験談一覧です。EYストラテジー・アンド・コンサルティングの本選考とインターンシップ選考で出題されたGDのテーマ(お題)や流れ、プレゼンの有無から、結果連絡の時期・通知方法、制限時間などの実体験を掲載しています。さらにEYストラテジー・アンド・コンサルティングの内定者や選考通過者の対策方法・アドバイスを参考に、事前準備をすることもできます。

EYストラテジー・アンド・コンサルティングのGDの内容をAIが要約

GDの概要/GDのお題・テーマ/内定者がGDで気をつけたこと/GDの結果通知時期

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの

GDの概要

GDは1時間程度で実施され、穏やかな雰囲気の中で論理的思考力と協調性が評価されます。

EYストラテジー・アンド・コンサルティングのGDは、1時間程度の試験時間で実施されます。学生は4〜6人、社員は1人が参加...

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EYストラテジー・アンド・コンサルティングのGDの体験談一覧

212件 のES・体験談
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2026/05/21
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室→選考開始→選考終了(退室) 【GDのテーマ・お題】守秘義務があるため詳細は伏せるが、一般的なテーマ 【GDの手順】アイスブレイク→テーマ発表→議論開始→発表→質疑応答と全体のフィードバック→逆質問→時間になったら終了 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】軽い自...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2026/05/20
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】流れの説明を受けた後、GDを実施。プレゼンをしたのち、各個人についてFBをもらい解散。 【GDのテーマ・お題】会社の人事的な課題を解決する 【GDの手順】役割分担(ファシリテーター・タイムキーパーなど)を決めた後、課題の原因について検討し、それに対応する施策を複数考えました。その後、優先順...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2026/05/18
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→議論→プレゼン 【GDのテーマ・お題】機密なので伏せる。公共系 【GDの手順】・アイスブレイク ・時間配分 ・テーマの前提確認 ・現状分析 ・課題整理 ・施策立案 ・施策評価 ・発表 【雰囲気】穏やかだった。学生も積極的で楽しかった 【注意した点・感想】参加学...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2026/05/14
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の入室後、速やかに開始。質疑、FBの時間もあります。 【GDのテーマ・お題】伏せるが、一般的なケース問題。 【GDの手順】面接官からお題が発表され、議論の時間が与えられる。 発表、質疑応答の時間を経て、最後にフィードバックがある。 【雰囲気】論理的ではありつつも、一人一人にコメント...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2026/04/27
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】◯◯向け新サービスの企画・提案 【GDの手順】・アイスブレイク ・時間配分 ・前提確認 ・現状分析 ・課題の特定 ・課題に合った施策の立案 ・評価軸をもとに施策を評価 ・社員への質問 【雰囲気】比較的穏やかな雰囲気 【注意した点・感想】ファシ...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2026/04/22
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、簡単な説明を受けた後にグループディスカッションが実施されました。終了後は特にフィードバックをいただき、そのまま解散という流れでした。 【GDのテーマ・お題】守秘義務の関係で詳細は記載できませんが、ある事業における売上向上施策を検討する内容でした。 【GDの手順】役割分担(ファシ...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
戦略コンサルタント
公開日:2026/04/21
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】10分前にZOOMに入室 【GDのテーマ・お題】課題解決系 【GDの手順】・役割分担 ・時間配分決定 ・前提確認 ・現状分析 ・ボトルネック特定 ・解決案策定 ・まとめ ・発表 【プレゼン時間の有無】自分たちで決めた発表者が発表 【雰囲気】緊張している人が多かったが穏やかな雰...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
戦略コンサルタント
公開日:2026/04/10
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】守秘義務のため口外できない 【GDの手順】前提確認→時間配分の確認→役割決め→現状分析→課題特定・発散→施策立案→収束・評価→代表者1人が発表 【雰囲気】ガツガツしていた 【注意した点・感想】アウトプットの質だけでなくプロセスも重視されていると考え、議論の...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
戦略コンサルタント
公開日:2026/04/10
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】守秘義務のため口外できない 【GDの手順】前提確認→時間配分の決定→役割決め→現状分析→課題特定→発散→施策立案→収束・評価→代表者1人が発表 【雰囲気】ややガツガツしている 【注意した点・感想】議論が拡散しないよう、冒頭で課題の前提や論点を整理することを...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
戦略コンサルタント
公開日:2026/03/30
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→gd 【GDのテーマ・お題】ある企業の戦略立案 【GDの手順】前提確認、タイムスケジュール確認、役割決め→現状分析 →課題特定→施策立案→評価→発表の順で行った。 【雰囲気】ガツガツ 【注意した点・感想】アウトプットの質だけでなくプロセスも見られていると考え、議論の進め方を...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
戦略コンサルタント
公開日:2026/03/30
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→gd 【GDのテーマ・お題】そこまで変わったお題ではない 【GDの手順】前提確認、タイムスケジュールの決定、役割決め→現状分析→課題特定→施策立案→評価→発表の順でおこなった 【雰囲気】ガツガツした印象はない 【注意した点・感想】議論が発散しないよう、最初に課題の前提や論点...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2026/03/18
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→gd 【GDのテーマ・お題】かなり難しく、触ったことのないお題だった 【GDの手順】通常通りに、役割決め、タイムスケジュール、前提確認→現状分析→課題特定→施策だし→評価→発表という手順で進めた 【雰囲気】和やか 【注意した点・感想】議論が発散しないよう、まず課題の前提や論...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2026/03/12
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】最初に説明を受け、ブレイクアウトルームに移動 その後テーマが発表され開始 【GDのテーマ・お題】公共分野の事業立案 【GDの手順】自己紹介→役割分担→前提確認・現状把握→問題点洗い出し・課題特定→施策決定→発表準備→発表→フィードバック 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹介 ...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2026/03/05
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介ののち、お題が発表され20分程度議論した。その後、面接官に向けて、発表。発表ののち、全体に向けてFBがなされ、面接官に対して逆質問する機会がある。 【GDのテーマ・お題】中堅中小企業の新規事業立案系のGD 【GDの手順】資料の提供などはなく、お題の発表後、規定時間放置される。つまり...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2026/03/05
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室 【GDのテーマ・お題】具体的なものは伏せますが、課題を特定して施策を考えるような内容だったと思います。 【GDの手順】zoomに入室してからGDを開始する。特に変わったところはなく通常の流れで役割分担をして議論をして発表をする 【プレゼン時間の有無】2分程度でプレゼンをしま...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2026/02/19
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→議論→プレゼン 【GDのテーマ・お題】売上向上施策  【GDの手順】・アイスブレイク ・時間配分 ・テーマの前提確認 ・現状の分析を行った ・課題の特定 ・課題に合った施策の立案 ・評価軸をもとに施策を評価 【雰囲気】少し固い雰囲気だった 【注意した点・感想】...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2026/02/12
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためスムーズ。学生、社員さんの自己紹介を簡単に済ませた後にお題発表。 【GDのテーマ・お題】企業秘密のため明記できません。が、面接官によってお題はバラバラで、面接官が経験したプロジェクトに関連するお題を使っていることが多そうです。 【GDの手順】前提確認(10分) 現状分析(...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2026/02/09
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→議論→プレゼン 【GDのテーマ・お題】一般的な売上向上施策 【GDの手順】・テーマの前提を確認する ・現状の分析を行った ・潜在的な課題を抽出した ・課題に合った施策を立案した ・施策を評価した 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】短かった。 【プレゼン時間の有...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
戦略コンサルタント
公開日:2026/02/06
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

東京大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室後、ブレイクアウトルームに分けられる。その後面接官からお題の説明があり、1時間半程度で学生でディスカッションを行いスライドを作成する。最後にスライドを面接官に発表し、質疑応答を行った。 【GDのテーマ・お題】とある企業A社の成長戦略について 【GDの手順】・前提確認(3分) ...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
戦略コンサルタント
公開日:2026/02/06
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

東京大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入った後、いくつかのブレイクアウトルームに分けられる。その後面接官からお題の説明があり、学生7名で30分ほどディスカッションを行い、最後に質疑応答を行った。 【GDのテーマ・お題】とある飲料品販売会社の売り上げ向上施策 【GDの手順】・前提確認(3分) ・現状分析(6分) ・...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2026/01/29
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】案内があったZoomURLに入室後、全体ルームで全体説明、そのあとにプレイクルームに分かれGD開始 【GDのテーマ・お題】詳しいお題の明記は避けるが、一般的な「業務効率化のための施策立案」 【GDの手順】全員の自己紹介→お題発表→議論→施策発表→質疑応答→フィードバック 議論自体は30分...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2026/01/16
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】パソコンを立ち上げる 【GDのテーマ・お題】守秘義務のため伏せる。新規事業立案系。 【GDの手順】お題発表→前提確認→課題特定→施策立案 →施作評価→発表準備→発表 普通のグループディスカッションと形式は同じ。 【雰囲気】和やか 【注意した点・感想】議論を推進する発言を心がけた。また、...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2026/01/14
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続→グルディス開始 【GDのテーマ・お題】一般的な売上向上施策だった。 【GDの手順】軽いアイスブレイク→お題発表と説明→議論開始→役割決め&時間配分決め→発表→社員からの質問と全体fb 【雰囲気】普通 【注意した点・感想】一般的な売上向上がテーマだったため、議論の目的と制限時間...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
戦略コンサルタント
公開日:2026/01/14
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入る 【GDのテーマ・お題】脱プラスチックが進んでいる。プラスチックのフィルム会社に提言する 【GDの手順】部屋に入室したら、ブレイクアウトルームに分けられる。そして指定のグーグルドキュメントが与えられ、お題が説明され議論が開始する。 【プレゼン時間の有無】代表者による発表 【雰...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2026/01/14
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行われた。自己紹介からお題発表があり、議論ののち発表。全体的にスムーズに行われた。 【GDのテーマ・お題】日系の自動車メーカーに対して、脱少子化対策を提案 【GDの手順】・前提整理(5分) ・現状分析(10分) ・施策立案(10分) ・施策評価(5分) その後議論とは別...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2026/01/13
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大阪大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室して開始 【GDのテーマ・お題】架空の企業の業務改善案の提示 【GDの手順】簡単に自己紹介したのちに全員でケースワークを行う。最後にプレゼンテーションを行うが質疑応答はない。最後簡単な交流もある。 【雰囲気】穏やか 【注意した点・感想】GDのよくあるお作法に反しないような、相...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2026/01/08
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】全体ルームに入室後、人事から説明を受けて、グループごとにブレイクアウトルームへ。ワーク後はそのまま退室。 【GDのテーマ・お題】「オーバーツーリズムを解消し地方に観光客を分散させるデジタル施策」 【GDの手順】1.前提条件(5分) クライアント:国土交通省観光庁 目的:オーバーツーリズ...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2025/12/18
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【GDのテーマ・お題】自社林の管理コストを下げるための施策 【GDの手順】集合 お題発表 GD開始 時間配分決定 役割決定 発表者決定 ディスカッション 発表 終わり次第逆質問 【選考官からのフィードバックの有無】議論の進め方や時間配分について...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2025/12/11
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

27年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

早稲田大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後、割り振られGDスタート、発表はなかった。 【GDのテーマ・お題】国内企業による海外企業買収後に実施すべきPMI(Post Merger Integration)の施策を提案せよ 【GDの手順】・前提整理(5分) ・現状分析(10分) ・施策立案(10分) ・施策評...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
戦略コンサルタント
公開日:2025/12/10
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクなどなしに開始 【GDのテーマ・お題】浅草の老舗和菓子屋の成長戦略 【GDの手順】一般的なGDと同じく、ブレイクアウトに振り分けられて選考が開始する。 面接官は画面オフしており、発表はないため議論の過程が大切 【選考官からの質疑応答の有無】学生を指名することもしないこともあ...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2025/10/28
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ズームで開催。ブレイクアウトルームで2題出され、FBが最後にある。 【GDのテーマ・お題】覚えていない 【GDの手順】ズームで開催。 自己紹介などを軽く行ったのち、ブレイクアウトルームで、2題出され、FBが最後にある。 【選考官からのフィードバックの有無】全体に対してFBあり 【雰囲気】...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2025/09/11
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

27年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

横浜国立大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたリンクから入室 【GDのテーマ・お題】守秘義務により掲載不可 【GDの手順】前提確認、議論の発散、収束、結論、というお決まりのテンプレートに沿って議論を進めた。最後に発表があるので役割を最初に決めておくと良い。 【雰囲気】厳格というほどでもない 【注意した点・感想】ネガティブチ...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2025/08/19
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

東京大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMでメインルームに集合してから、ブレイクアウトルームに分かれディスカッション。最後はメインルームに戻りグループごとに発表。 【GDのテーマ・お題】守秘義務のため、掲載できません。 【GDの手順】一回目のGDと同じく、前提確認→現状分析→課題特定→施策提案→施策の検証→まとめというよう...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2025/08/19
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

東京大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMでメインルームに集合した後、ブレイクアウトルームに分かれてディスカッション開始。 【GDのテーマ・お題】守秘義務のため掲載できません。 【GDの手順】前提確認:3分 現状分析:5分程度 課題特定:7分程度 施策:5分程度 最後にまとめ 施策の検証:3分程度 【プレゼン時間...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2025/07/16
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】わからない 【GDの手順】きわめて普通のGD。自由に議論を進めるため、ファシリなどもその場で決める。私たちのGDは無能ファシリが立ってしまったため、途中から交代した。 【雰囲気】面接の重たい雰囲気はあった 【注意した点・感想】あくまでチームでよいアウトプッ...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2025/07/07
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【GDのテーマ・お題】機密事項 【GDの手順】zoomでGDを行う。所要時間が長かったため最初にタイムスケジュールを決めてから議論をスタートした。 【プレゼン時間の有無】2分 【選考官からのフィードバックの有無】内容に対し丁寧なフィードバックをいただいた 【雰囲気】小田やあ 【注意し...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2025/07/07
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【GDのテーマ・お題】公開禁止 【GDの手順】テーマ発表→グループディスカッション→発表→面接官から全体フィードバックの流れ。一般的なものと変わらない 【プレゼン時間の有無】5分程 【選考官からのフィードバックの有無】フレームワークについての指摘あり 【雰囲気】和やか 【注意した点・...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2025/05/07
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

法政大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】メインルームに集合した後、ブレイクアウトルームに分かれる。 【GDのテーマ・お題】守秘義務があるため記載できない 【GDの手順】一般的なグループディスカッションと同様。お題が提示された後に、役割と手順を決め、ディスカッションを開始する。 【選考官からのフィードバックの有無】選考官から簡単に...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2025/04/30
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】ブレークアウトルームに割り当てられた部屋に入室し、GDが終了した後に解散 【GDのテーマ・お題】とある会社の売り上げ向上施策提案 【GDの手順】前提確認:3分 課題、ボトルネック特定:10分程度 施策:10分程度 最後に施策の妥当性を確認した。 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2025/04/22
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室後、チーム分けをされGD開始 【GDのテーマ・お題】百貨店の売り上げ向上に向けた、テクノロジーを活用したその実現施策とその効果について 【GDの手順】前提確認: 10分 現状分析: 10分 課題特定: 10分 施策立案: 10分 スライド編集時間・まとめ: 20分 ...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2025/04/22
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室後説明を受け、チーム分けをされたのちGD開始 【GDのテーマ・お題】口外禁止であるが、投資の普及に関するもの 【GDの手順】0〜2分:テーマ確認・目的の共有 2〜5分:現状整理・論点出し 5〜10分:論点の分類と優先順位づけ 0〜18分:結論に向けた具体案の検討 18...
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26年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2025/04/11
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ブレイクアウトルームで実施 【GDのテーマ・お題】新規事業立案 【GDの手順】前提確認 現状分析 課題特定 施策だし 以上の一般的な手順で進行した。 論点の妥当性に気を付けて進めた 【雰囲気】普通 【注意した点・感想】議論において、自身が注意した点は「論点の明確化」と「積極的...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2025/03/25
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【GDのテーマ・お題】秘密事項 【GDの手順】zoomでGDを行う。所要時間が長かったため最初にタイムスケジュールを決めてから議論をスタートした。 【プレゼン時間の有無】2分ほど 【選考官からのフィードバックの有無】丁寧なFBをくれた 【雰囲気】穏やか。 【注意した点・感...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2025/03/25
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】お題発表→GD→FB 【GDのテーマ・お題】秘密事項 【GDの手順】zoomで実施した。前提をそろえて現状分析、課題特定、施策出し、評価、発表準備といった典型的な進め方で行った。 【プレゼン時間の有無】秘密事項 【選考官からのフィードバックの有無】かなり質の低いGDであったため厳しいFBを...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
戦略コンサルタント
公開日:2025/02/21
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

東京大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】ビニールの売上向上 【GDの手順】特に指定はなし。 時間配分は、GDに慣れていそうな人がどんどん進めていったのでそれに従っただけ。一般的な流れを行えば良いです。 【雰囲気】穏やかだった。 【注意した点・感想】クラッシャーっぽい人が一人紛れ込んでいたので、...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2025/02/19
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】テーマ発表、ディスカッション、発表、フィードバック 【GDのテーマ・お題】ある問題を解決するための国民運動を考えるというもの 【GDの手順】前提確認、現状把握、課題特定、施策立案、結論・まとめ、資料作成。 通常のGDと同じ手順だが、資料作成がある点がlongGDならではだったと思う。 ...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2025/02/19
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】テーマ発表、35分ディスカッション、5分プレゼン、10分フィードバック 【GDのテーマ・お題】人事領域における問題を解決するための、施策立案 【GDの手順】前提確認(5分)、現状分析(10分)、課題特定(5分)、施策立案・評価(10分) 他のGDと同様の手順。 【プレゼン時間の有無】5分...
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング

26年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2025/01/29
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでそのまま入室し終わったら退室します 【GDのテーマ・お題】電気自動車系だったと記憶しています。 【GDの手順】ロンググルディスでしたが、手順は同じです。最後にパワーポイントにまとめて発表するのでパワポをそれらしくすぐ作る技術は必要です。 【雰囲気】普通です。 【注意した点・...
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26年卒
テクノロジーコンサルタント
公開日:2025/01/29
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで大きなルームに集まり、その後ブレイクアウトルームにばらける。 【GDのテーマ・お題】電気自動車の普及施策 【GDの手順】通常のグルディスと同じ流れです。役割を決めて、前提確認、現状把握、ボトルネック特定、試作だし、評価という流れです。 【雰囲気】真面目な雰囲気です。硬めです。 ...
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26年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2025/01/10
EYストラテジー・アンド・コンサルティング

内定

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】全員集められ、簡単な流れやお題の説明を受けた後、ブレイクアウトルームに分かれて開始。発表・フィードバックあり 【GDのテーマ・お題】守秘義務のため伏せる。EYの社会への貢献というところがかなり出ているように感じた。そこまで難しくない。 【GDの手順】一般的なGDと同じ。他と比べてかなり時間...
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