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26年卒
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ハイデイ日高
25年卒
総合職
内定
25年卒
リクルーター面談
/
本選考
和洋女子大学 | 文系
【経緯】最終面接前に、面接前のサポートなどで行った。不安な要素や会社に対する質疑応答ができる場であり、今後の選考を左右するものではなく、気楽に行われる面談である。 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室→簡単な自己紹介→就活状況→面接時のアドバイス→質疑応答→終了→zoom退室 【質問内容】就活状況は進んでいるか→...
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レストラン・フードサービス
ハイデイ日高
25年卒
総合職
内定
25年卒
一次面接
/
本選考
和洋女子大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】本社人事部、採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室、簡単な自己紹介、質問(面接)、会社に対する質疑応答、スケジュール確認、終了、zoom退出 【質問内容】大学では何を学んでいるかを、現在卒業論文にて取り上げている特定のテーマを切り口に話した。アルバイトでの飲食...
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アクティオ
25年卒
一般事務職
25年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【これまでの人生で最も打ち込んだこと(300字)】私は部活動の会計として赤字改善に取り組んだ。大学からの支援金がないことや部員不足が原因で赤字が続いており、練習場の確保が困難になる等の問題が発生していた。そこで黒字化するために2つのことに取り組んだ。1つ目がアンケートに協力すると支援金を貰える協賛金制度の利用だ。部員に部の...
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アミューズメント
ユー・エス・ジェイ
26年卒
マーケティング職
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格 【対策方法】問題プールが少ないため、他社のTG-WEBを受験し、問題慣れをしておいた。
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アミューズメント
ユー・エス・ジェイ
26年卒
マーケティング職
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【困難な状況下で、リーダーシップと戦略性を発揮して結果を出した経験を具体的に教えてください。(300~400字)(任意回答)】体育会◯◯部で◯◯として、チームの再建に向けた組織改革を先導した。幣部では、◯◯で最下位が◯◯年間続いていた。そこで、チーム再建の糸口を探るため、私がまとめ役となって全体の話し合いの場を設けた。その...
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アミューズメント
ユー・エス・ジェイ
26年卒
マーケティング職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「2024年の8月パーク集客を、5万人アップするプランを立案せよ」 講演の中で説明されたUSJのマーケティングフレームワークに従って与えられたデータを分析し、5人程度のチームで30分ほど議論し、最終アウトプットを導く。 最後に個人FBと称して社員と1対1で話す機会がある...
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専門・その他サービス
ANAあきんど(旧:ANAセールス)
25年卒
総合職掌
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25年卒
説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】ANAのグループ会社としてどのような仕事を行っているのかを説明していた。特に地方創生事業を強く推されており、移動で交流人口を増やすことを目的に事業をされているとわかった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】インバウンドに関われる会社だとイメージしていた。 【説明会後の企業・業務・社員に対...
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アミューズメント
ユー・エス・ジェイ
26年卒
マーケティング職
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】各30問、30分ずつ 【対策方法】その他の企業の選考を受けて数をこなすことが大事だと思います。
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アミューズメント
ユー・エス・ジェイ
26年卒
マーケティング職
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【困難な状況下で、リーダーシップと戦略性を発揮して結果を出した経験を具体的に教えてください。(300~400字)】大学3年次、所属する◯◯サークルが部員減少と活動停滞に直面した際、私は副代表として再建に取り組みました。まず、部員へのアンケートを実施し、活動への不満や改善点を洗い出しました。その結果を基に、月1回の◯◯活動と...
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アミューズメント
ユー・エス・ジェイ
26年卒
マーケティング職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】資料を見ながら、USJの入場者数を2倍にするための施策を考えるようなワークでした。グループワークの前に個人でおこなうワークがありました。グループワークも個人ワークもかなり時間がシビアである印象でした。 【ワークの具体的な手順】資料読解→内容把握→課題への回答 【インターンの...
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レストラン・フードサービス
MOTHERS
25年卒
料理人職 ※現在募集なし
内定
25年卒
内定
/
本選考
レコールバンタン大阪校 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第1志望群の企業でやりがいを感じたため。 社員の雰囲気やこれまでに知ることのできた店舗のイメージが、自分自身の理想に近しいものを感じたことと、これからの自分に対して挑戦になれる会社だと感じたため また在籍社員をみると自分の個性を持って挑戦してきた人が多いと思ったので 【内定後の課題の有無】料理に...
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レストラン・フードサービス
MOTHERS
25年卒
料理人職 ※現在募集なし
内定
25年卒
リクルーター面談
/
本選考
レコールバンタン大阪校 | 文系
【経緯】面接時の電波障害のため 【会場到着から選考終了までの流れ】ランチをさせてもらいながらシェフと面談 【質問内容】Q料理人は手をけがする恐れも充分あるがその覚悟はあるか Aピアノを残したいと思う気持ちが嘘では無いと自分では思っているがピアノを優先したいなら音楽の道に進むべきで今料理人として進路を考えている本心に覚...
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レストラン・フードサービス
MOTHERS
25年卒
料理人職 ※現在募集なし
内定
25年卒
zoom面接
/
本選考
レコールバンタン大阪校 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 志望店舗シェフ 社長 【会場到着から選考終了までの流れ】LINEでzoomのIDが事前に送ってもらえるので時間になったら入る 【質問内容】Qなぜこの会社入りたいのか? A将来の独立を考えた時に貴社のコンセプトにとても魅力を感じどのような経営の考えでサービスを形...
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レストラン・フードサービス
MOTHERS
25年卒
料理人職 ※現在募集なし
内定
25年卒
エントリーシート
/
本選考
レコールバンタン大阪校 | 文系
【各質問項目で注意した点】エピソードにどんな気づきがあってどう活かして今になったかどうかを書き、 自分にある着眼点と探究心が強い部分を全面的にアピールできることを書いた
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レストラン・フードサービス
MOTHERS
25年卒
料理人職 ※現在募集なし
内定
25年卒
お食事会
/
本選考
レコールバンタン大阪校 | 文系
【内容】運営されている店舗でのディナー 【注意した点・感想】コース料理を味わい会社の話をより深く聞くことが出来ました 現場で働いている人とも話ができるせっかくの機会をいただけたのでその人にも会社の印象など聞くことができより働くイメージができた食事会になったと感じました
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レストラン・フードサービス
MOTHERS
25年卒
料理人職 ※現在募集なし
内定
25年卒
合同説明会
/
本選考
レコールバンタン大阪校 | 文系
【内容】会社についての説明 【注意した点・感想】今後の進路になるかもしれない候補なので知りたいことを我慢せず質問し続けました その結果どのような会社で自分が入った時のイメージがしやすくなったので良かったと感じます 言葉遣いと目線だけは失礼のないようにしようと意識して参加しました
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アミューズメント
ユー・エス・ジェイ
26年卒
マーケティング職
26年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【困難な状況下で、リーダーシップと戦略性を発揮して結果を出した経験を具体的に教えてください。】アルバイトで◯◯のバイトリーダーとして業務の効率化を実現した経験である。私が大学2年生の時に業務が期日に間に合わないという問題が発生した。そこで、この問題の大きな原因は二つあると私は考えた。一つ目は簡単に休めるため、急に休む人も多...
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レストラン・フードサービス
ハイデイ日高
25年卒
総合職
25年卒
ハイディ日高屋オンライン説明会
/
説明会
和洋女子大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業の沿革、経営理念、求める人物像の他、福利厚生や入社後のサポートなど募集要項の説明。また短いビデオで創設者でもある会長の秘話取材が見られる。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手飲食企業のため、少し堅苦しいイメージがあった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】意外と採用担...
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レストラン・フードサービス
ハイデイ日高
25年卒
総合職
25年卒
【説明会参加型】まずはハイデイ日高を知ろう!
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】会社に関するVTRと人事の方による説明が組み合わされた説明会だった。説明の後は、質疑応答の時間も設けられた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】飲食業界の企業ということで、調理をしたり接客をしたりといった漠然としたイメージを持っていた。 社員の方とはメールでやりとりをしていた。メール上...
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専門・その他サービス
レバレジーズ
25年卒
デザイナー
内定
25年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】横のキャリアの幅広さ、社会課題に直結する事業内容、社員の方の人の良さなどに惹かれて承諾を決めました。 【内定後の課題の有無】ITパスポートの取得 【内定後の拘束】月に1度のリクルーター面談があります。 【内定後の研修など】希望者はインターンができると聞いてます。 【採用人数・倍率】不明 【内定者...
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レバレジーズ
25年卒
デザイナー
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部の責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着後タブレットで受付をする。その後社員(基本的に担当リクルーターが来てくれる)が迎えに来て部屋に案内される。 その後面接官が部屋に来て、面接開始。 【質問内容】・お互いに自己紹介 ・就活の状況(選考状況、いつから就活...
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専門・その他サービス
レバレジーズ
25年卒
デザイナー
内定
25年卒
OB訪問
/
本選考
非公開 | 文系
【質問内容】・会社に対する疑問点や懸念点を解消するための質問をしました。 ・残業時間について ・社内の雰囲気について ・なぜレバレジーズに入社を決めたのか ・今後のキャリアについてどのように考えているか ・入社後のギャップ 【注意した点・感想】「選考に全く響かないため、聞きにくいかもしれないが残業時間や年収に関し...
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レバレジーズ
25年卒
デザイナー
内定
25年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】最終面接前に担当リクルーターがついてくださり、最終面接を受けるにあたり志望どの確認や懸念点の解消を行うための面談を行った。 【会場到着から選考終了までの流れ】1度目:送られてきたリンクにアクセスしてスタート 2度目:本社に行き、受付したのちリクルーターが迎えにきてくださり会議室に案内される 【質問内容】・現段階の...
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レバレジーズ
25年卒
デザイナー
内定
25年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社3年目で部下を20人ほどマネジメントする立場の社員さんでした。 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてきたオンラインのリンクにアクセスしてスタート 【質問内容】・一次面接と同じく、「人生で頑張ってきたことTop3」の深掘りが大半でした。一次面接で回答したことについ...
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レバレジーズ
25年卒
デザイナー
内定
25年卒
説明選考会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】オンライン説明会の後にその場でESを記入して提出するタイプの説明選考会。 前半パートで企業の概要や事業の説明、社員の座談会を行い、かなりの時間が取られているので企業の事を深く知れました。 最後にESを記入する時間がありますがその場でお題が示され制限時間内で提出しなければならないので予めある程度の準備が必要だと思...
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ワンキャリ編集部
ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策
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ワンキャリ編集部
【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問一覧と内定者の回答例
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自己PRの書き方【例文40選】就活で差をつけるコツとテンプレート
就活用の履歴書やエントリーシート(ES)には、自己PRを書く欄があります。しかし、自己PR欄に記載することが見つからず「自己PR欄に何を書けば良いのか分からない」「自己PRってなぜ必要なの?」と...
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