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職種別の選考対策
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インフラ・交通 関西電力
23年卒 総合職 ※職種ごとに分類
総合職 ※職種ごとに分類
No.230050 本選考 / Career Session1の体験談

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23年卒
Career Session1
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本選考
大学非公開 | 文系
2022年2月下旬
Career Session1
2022年2月下旬
会場 オンライン
試験時間 20分
社員の人数 3人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

30代くらいの人事部社員（インターンで面識あり）
40代くらいの人事部マネージャー（インターンで面識あり）
50-60代の人事部チーフマネージャー

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会場到着から選考終了までの流れ

時間になったらZoomに接続し入室。

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質問内容

・自己紹介

事前に提出したモチベーショングラフを見ながら
・今までの人生で一番挑戦したこと
・一番の挫折
・（モチベーショングラフで気になる点について）背景・動機

・気分転換にどんなことをしているか
・（資格について）なぜその資格を取得しようと思ったのか
・モチベーション...

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雰囲気

和やか。時々笑いも起こる。

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注意した点・感想

3人の面接官がそれぞれいくつか質問をしてくる形式だった。
全員が提出したモチベーショングラフを読み込んだうえで、気になった点を質問しているようだった。
ワンキャリアなどで過去の質問例を見てから臨んだが、かなりパーソナルな質問が多く、人によって質問内容は異なると感じた。

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参考にした書籍・WEBサイト

ワンキャリア

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2022年1月中旬
リクルーター面談
2022年1月中旬
リクルーター面談
2022年2月上旬
リクルーター面談
2022年2月下旬
Career Session1
2022年3月上旬
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2022年3月中旬
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23年卒
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23年卒
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23年卒
最終面接
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23年卒
ジョブマッチング面談
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大阪大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後会議室で面接　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・自己紹介（名前、専攻、趣味） ・自己PR（エピソード付きで簡潔に答える） ・志望動機一言で ・実現したいこと（何がしたいか、どんなインパクトを与えたいか） ・電験を取った理由（モチベーションは何か） ・逆質問　【...
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23年卒
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社員が実際に取り組んだ仕事を追体験するというテーマで、大阪万博に向けた夢洲の開発に関するワークを行なった。 1つ目のワークでは、開発の選択肢が3つあり、関西電力が取り組むべきものはどれかをチームで考えて発表した。 2つ目のワーク...
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内定
23年卒
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大学非公開 | 理系
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23年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部のマネージャー 志望職種の年次高めの方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・最近ハマっていることを含めて自己紹介 ・自己分析シートの中で自分らしさが最も表れているエピソード ・自己分析シートの深掘り ・自分はどんなリーダーだと思うか ・座...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、関西電力の2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、関西電力の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。関西電力の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や関西電力の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職（事務系）
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