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インフラ・交通 関西電力
22年卒 総合職 ※職種ごとに分類
総合職 ※職種ごとに分類
No.147723 本選考 / リクルーター面談の体験談

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22年卒
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本選考
非公開 | 文系
2021年2月上旬
リクルーター面談
2021年2月上旬
会場 オンライン
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 合否判定はない
結果通知方法 次のリクルーターからの連絡を待つ

経緯

二回目のリクルーター面談

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでのob訪問

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質問内容

自分の興味のある部署の社員の方に関西電力についての質問や、実際にどのような仕事をしているのかということについて詳しく伺うことができた。また、本選考においてどのような対策をすればいいのかということを教えてくださった。

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雰囲気

非常にフランク

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注意した点・感想

自分の興味のある部署のお話を聞くことができ、関西電力で働くイメージを具体的に持つことができました。また、非常にフランクな雰囲気でお話していただけて、踏み込んだ質問も丁寧に答えてくださり、非常にありがたかったです。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、関西電力の2022年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、関西電力の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。関西電力の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や関西電力の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
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  • 25年卒
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