職種別の選考対策
年次:
21年卒 総合職(技術コンサルティングー営業)
総合職(技術コンサルティングー営業)
No.94123 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 総合職(技術コンサルティングー営業)
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2020年1月 |
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実施場所 | 関西電力本社 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 3人 |
参加学生数 | 11人 |
参加学生の属性 | 大阪大学院など |
交通費補助の有無 | 交通費(実費分) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
関西電力の中でも技術コンサルグループが提供するビジネスの展示場見学や、各部門が行なっている事業の説明、実際に自身の経験から技術コンサル的な視点に立って事業提案など。
事業提案では1人ずつA4の1枚にまとめた資料を利用して部長などの前で発表し、フィードバックをもらう。
ワークの具体的な手順
実際の業務の説明を受ける→ワークシート(発表用の所定の形式)の記入→発表
インターンの感想・注意した点
最も重要視されていたものが最終日の朝に行われる個人ワークの発表であったが、その準備の時間は二日目の午後しかなく、残業も許されない状況だった。突然資料をまとめるなどは厳しいので、課題の情報を手に入れた段階である程度調べていた。
懇親会の有無と選考への影響
なんでも聞いていいと言われた。選考への影響は不明。
インターン中の参加者や社員との関わり
毎日昼食時に社食を食べるが、その際に他の社員の方が加わってくださり、現場の人の話やなぜ関西電力を選んだかなどを聞くことができた。特に福利厚生や職場の雰囲気など、説明会などでは聞きにくいことをリラックスした雰囲気で聞くことができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
電力のみを扱っている
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
多方面に事業展開をしている
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