職種別の選考対策
年次：
21年卒 総合職
総合職
No.108223 本選考 / エントリーシートの体験談
21年卒 総合職
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21年卒
エントリーシート
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本選考
早稲田大学 | 理系
エントリーシート
| 提出期日 | 3月25日 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 2週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
あなたが大学入学以降、チームで取り組み成果を上げた経験について教えてください。
新店舗マネージャーとしてアルバイトの商品知識向上への取り組み
その取り組みを行うことになった背景や目的を教えてください。
大学入学時より勤める◯◯にて、マネージャー認定や社内試験合格の経験を経て新店舗立ち上げメンバーとして異動した。私は、約◯名の新人のコーヒー豆の知識の個人差を課題と考えた。業務中に回数を重ねて覚えるメニューやレシピとは違い、豆の種類の知識が乏しくとも毎日のシフトをこなすことはできるが、お客様との...
その取り組みを行う際にチームやあなた個人が定めた目標を教えてください。
チームとしての目標は、全員が全種類のコーヒー豆を自分の言葉で表現できるようになること、そして同時期に同エリアに出来た三店舗の中で月間コーヒー豆販売数トップとなることである。私は目標を達成するために、様々なモチベーションで働くアルバイト一人ひとりが参加意識をもち、新人同士で体験や他人からの学びを...
その取り組みを行う過程でどのような課題があり、解決のためにどんなアクションを行ったかを教えてください。
具体的な取り組みは、一人ひとりに豆1種類を割り当て、紹介シートを作成してもらい共有するという内容とした。ここで課題となったのは、調べてわかる情報だけを機械的に覚えている人が多かったこと、紹介シートが一方的な発信となり、自分の担当以外の知識が薄くなってしまったことであった。そこで、シフト内で各々...
その取り組みの結果を教えてください。
各々が陳列棚前で立ち止まるお客様に積極的にコミュニケーションをとるようになり、コーヒー豆販売数は三店舗中にとどまらずエリア内1位となった。学生ながらチームを率いた提案をしたことが信頼へと繋がった。
各質問項目で注意した点
例年と回答形式が変わったが、簡潔に目的・課題・結果と自分の想いが伝わるように注意した。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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