職種別の選考対策
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22年卒 総合職の志望動機と選考の感想
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志望動機と選考の感想
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本選考
非公開 | 理系
志望動機
東急の総合職に興味を持ったきっかけ
インターン
東急の総合職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
学んだ建築の知識を活かすことができるかどうか。まちづくりに取り組むことができるかどうか。またまちづくりの中でも、プロジェクトの起点となって、自分が考えていることをしっかりと反映させながら取り組む...
選考の感想
同業他社と比較して東急の総合職の選考で重要視されたと感じること
人柄と能力バランスよく見られていたイメージ。面接でも学生時代に力を入れたことや研究内容だけでなく、高校時代についてもしっかりと深堀られた（人によると思うが）。ただどの面接でもなぜこの会社なのか、...
他社と比べた際の東急の総合職の魅力
路線を持っているからこその、地域に寄り添ったエリアマネジメント。新しいことに挑戦する社内の雰囲気。
東急の総合職の選考で工夫したこと
なぜまちづくりがしたいのか。なぜこの業界なのか。なぜこの会社なのか。といった点をしっかりと整理したのち、複数のエピソードからその理由をきちんと説明できるように準備した。その中でも特に一貫性は意識...
東急の総合職の選考前にやっておけばよかったこと
もっといろんな人に模擬面接をやってもらえばよかったと思う。知り合い数人に頼んで練習していたが、自分の学生時代に力を入れたことを全く知らない人に面接してもらう機会をあまり設けなかったのが反省点。
東急の総合職を受ける後輩へのメッセージ
結局のところ、面接の出来が全てだと思います。学生時代に力を入れたことや自己PRの内容がどれだけすごくても、面接で「こいつと働きたい」と思ってもらえなければ採用されません。ぜひ面接練習に力を入れて...
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