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No.312748 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
2022年10月
グループディスカッション（GD）
2022年10月
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 4
学生の人数 6
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

アイスブレイクの後、課題発表、各班発表

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GDのテーマ・お題

大学生がハマりそうな、新しいアクティブな趣味を考えてください。

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GDの手順

お題の説明→GDの流れの説明→45分程班内で自由に話し合い→全員の前で5分プレゼン→フィードバック→学生からの質問→選考フローの説明
始まる前に、背景知識や前提条件については社員が丁寧に説明してくださる。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介など

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プレゼン時間の有無

5分

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選考官からのフィードバックの有無

全体講評

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雰囲気

穏やか

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注意した点・感想

優秀な人ばかりで積極的に意見を言っていた。だからこそ、どういう立ち位置にいるかが重要。自分は、書記をしながら、アイディアを積極的に発言した。全体を通して楽しくスムーズに議論を進めることができたので、選考間の目にもよく映ったのかもしれない。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】ついた人からグループごとに着席しアイスブレイクをする。そこから簡単な説明を受けGD→5分で発表→FBの流れ　【GDのテーマ・お題】「自分のご褒美」をテーマに新たなプロモーションを考えてください。　【GDの手順】最初に時間設定と役割を決めてから話し合いを始める。お題が抽象的で定義することに時...
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【試験科目】言語や非言語は出てきましたが、一般的なSPIなどのテストとは少し違ったような気がしました。　【各科目の問題数と制限時間】特になし　【対策方法】なし
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グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】部屋につくと、自分のチームを人事に告げられ、その席に座る。軽くメンバーと挨拶や雑談をして、そこから人事より説明があり、GD開始。最後には1～2分ほどで各チームの発表がある。　【GDのテーマ・お題】大学生に流行るモノ・コトを考える。（広告手段も含め）　【GDの手順】役割決めを始めに行い、その...
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が高めの人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室後、全員名前を確認してからブレイクアウトに振り分けられる。その後、面接が開始する。　【質問内容】1.自己紹介（周りからどんな人だと言われるかを含めて） 1分から1分30秒 2.インターンシップに参加できたらど...
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【試験科目】不明　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】特になし。
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ONE CAREERでは、読売広告社の2024年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、読売広告社のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。読売広告社のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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