職種別の選考対策
年次：
19年卒 基幹社員
基幹社員
No.19845 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談
19年卒 基幹社員
基幹社員
19年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
2017年8月上旬
グループディスカッション（GD）
2017年8月上旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 6人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
控室で待機→自己紹介→ワーク→発表→フィードバック→解散
GDのテーマ・お題
損害保険の意義とは
GDの手順
はじめに役割を決めることになりました。3人がそれぞれ立候補で司会、書記、タイムキーパーになりました。そして定義づけを行いました。その後は、各自がそれぞれ意見を言い合って議論を進めていくことになりました。
プレゼン時間の有無
ワーク終了後3分間で発表
選考官からのフィードバックの有無
役割分担は必ずしも必要ではない。
雰囲気
かなり穏やかでした。和気あいあいと議論が進みました。
注意した点・感想
周りのメンバーの感じも良く、議論がしやすい雰囲気でした。頷いているだけの学生がいたので、たびたび話を振ってあげた点が評価されたと思います。損保は「個」の力を重視するので、できるだけ発言をした方がいいです。発表をした学生は通過していました。
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