職種別の選考対策
年次:
19年卒 ビジネスリスクコンサルタント職
ビジネスリスクコンサルタント職
No.18992 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
19年卒 ビジネスリスクコンサルタント職
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 文系
2017年11月8日
グループディスカッション(GD)
2017年11月8日
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間15分 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 6人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
到着 —> 自己紹介タイム —> お題の発表 —> GD(60分・発表込) —> 各学生の感想 —> シニアアソシエイトからのフィードバック —> 逆質問
GDのテーマ・お題
AIを使って豊かにできる日常とは
GDの手順
【1】「AI」や「豊か」を定義。クライアントの設定。
【2】現状分析で個人の生活の問題点等を洗い出す。
【3】設定をしたクライアントを念頭において、出てきた問題点に対するAIを使った解決策を書き出す。
【4】解決策のFeasibility Checkをして、優先順位をつける。
【5】発表。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
自己紹介をする時間があった。
プレゼン時間の有無
GDに与えられる60分の中で、最後にプレゼンテーションをした。
選考官からのフィードバックの有無
全体へのフィードバックがあった。
雰囲気
PwCあらたの雰囲気同様に和やかな雰囲気のもとGDが行われた。また、GDに慣れていない学生が多かった。
注意した点・感想
GDを進める枠組み・進路を初めに明確に組み立てることを気をつけた。また、AI等の知識をチーム全員で共有して、誰も議論に置いていかれないように気をつけた。さらに、GDに慣れていなかった学生が多かったため、目的から脱線することがないように特に気をつけた。
参考にした書籍・WEBサイト
ONE CAREER
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