職種別の選考対策
年次:
15年卒 グローバルコース(総合職)
グローバルコース(総合職)
No.619 インターン / インターンシップの体験談
15年卒 グローバルコース(総合職)
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15年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
インターンの形式 | 新規事業立案 |
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インターン期間 | 2.5日 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
「損害保険会社として海外進出する企業をサポートせよ」
初日の前半で損害保険会社とは何か、業務内容について講義を受けました。
そして昼食後から、翌日の夕方まで3人一組で実際の企業をモデルにリスクコンサルティングを考えました。
各チームにメンターが1人つき、サポートしてくれます。
基本的に...
インターン中の参加者や社員との関わり
オリエンテーション、インターン当日の昼食、インターン後の打ち上げなど要所で交流の場がありました。
インターン後には、OB訪問、ES添削をしていただきました。特にES添削は夜中になっても必ず、当日中に添削してくださいました。
インターン参加による優遇
私の場合、三次選考からでした。インターン生全員がそうではないので、インターンで社員の方に目を付けてもらえるかが肝心です。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
冷酷
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
社員一人ひとりが優秀で、かつ先輩が後輩を育てる文化を感じた。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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