職種別の選考対策
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21年卒 総合キャリア職（通常募集）
総合キャリア職（通常募集）
No.69842 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 総合キャリア職（通常募集）
総合キャリア職（通常募集）
21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2019年8月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 5日間（午前） |
| 参加社員数 | 2チームに1人、計7人くらい |
| 参加学生数 | 50人くらい |
| 参加学生の属性 | 早慶以上、サークルが多い。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
住友生命が今後、着手するべき、新しい保険を考えました。人口動態や住友生命の顧客の特徴、政府の福祉政策など、さまざまなデータが与えられ、未来にふさわしい新保険を全体向けに提案するという、新規事業立案型のグループワークです。最後にはプレゼンがありました。
ワークの具体的な手順
チームメイトとの話し合いが中心です。
インターンの感想・注意した点
たくさんデータが与えられるので、多角的に、さまざまな視点から、保険を考えられるようにした。また、ターゲットを定め、マーケティング手法を意識しながら、新保険を考えた。とにかく時間がないので、テキパキ物事をすすめられるようにした。
インターン中の参加者や社員との関わり
2グループに1人社員の方が、付きっ切りで、見てくださる。また、インターンの最後には、人事から、1対1でフィードバックが貰える。
人事からみて、自分はどんな立ち位置だったのか、もっとこうすればよかったのではないか、など詳しく色々教えてくれた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
保険、金融なのでお堅いイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やかな人が多かった。
でもやっぱり保険はなくても生活できそう。
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