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総合職（ワイドエリアコース）
No.294261 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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24年卒
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大学非公開 | 文理非公開
2023年1月
グループディスカッション（GD）
2023年1月
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 1名
学生の人数 6名
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン形式

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GDのテーマ・お題

新たに祝日を作るならいつか

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GDの手順

面接官からお題が提示された後、ディスカッションスタート。20分程度で議論する。最初に軽い自己紹介あり、そのあとに議論を始めた。流れは通常のGDと同様前提確認→アイデアだし→まとめであった。最後に発表あり。

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

あまり多く発言できなかったが受かっていたので、協調性がみられていたのかもしれない。常に笑顔でいることや、他人の発言に反応することを心掛けた。面接官のFBでは、色々な立場の人の視点にたって考えることが大切だといわれた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】性格が通常のSPIの性格と見たことない性格検査があったと記憶する　【対策方法】特になし
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大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】まず全体で選考の説明があってからブレイクアウトルーム分かれて行った。　【GDのテーマ・お題】新たな保険の提案　【GDの手順】まず、グルディス始まって役職を分けるところから始めた。そこから定義を決めて議論を進めていった。お題がとても抽象的であったためなかなか議論が思うように進まなかった。その...
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24年卒
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【試験科目】言語、非言語、適性検査　【対策方法】特になし
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24年卒
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし　【GDのテーマ・お題】地域活性化のために何をするべきか。　【GDの手順】全体の部屋から少人数のブレークアウトルームに入室したのちに試験管の方から簡単な説明があり、そこからは学生が進める形。ファシリテーターや初期、タイムキーパーなどは決めても決めなくてもどちらでもよかっ...
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24年卒
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大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語非言語性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ　【対策方法】特に対策はしていないが、同じ形式のテストを採用している企業をたくさん受ければ慣れると思う。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒
グループディスカッション（GD）
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大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続後、簡単な会社説明を受けてからGDをおこない、全体のフィードバックをいただいて終わりました。　【GDのテーマ・お題】大学生が作る新しいアプリを考えよ。　【GDの手順】初めの5分ほどチームビルディングをおこない、そこから20分間のGDでした。まず役割を決め、時間配分を決めて議題に...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語　【対策方法】参考書を一周はしておいた方が安心である。
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24年卒
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・計数・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同様。　【対策方法】市販の参考書を何周もする　【参考にした書籍・WEBサイト】市販の問題集
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24年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、時間になったらURLに接続。終わり次第切断。　【GDのテーマ・お題】伏せるように言われているので詳細の記述は控える。　【GDの手順】最初にアイスブレイクをし、その後は前提確認・発散・収束の順に進む。長時間のGDのため、意見出しの時間が多めに取られた。時間配分は自分たちで決...
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24年卒
グループディスカッション（GD）
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大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】自動販売機の売り上げを向上させる施策　【GDの手順】まず全体でテーマ・お題が課される。そしてグループディスカッションを行う際の注意事項を伝えられ、ブレイクアウトルームに移動する。その後20分程度でグループディスカッションを行う。最後に1,2分程度で発表の時...
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ONE CAREERでは、三井住友海上火災保険の2024年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、三井住友海上火災保険のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。三井住友海上火災保険のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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