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SCREENホールディングスのOB・OG訪問の体験談一覧
SCREENホールディングスのOB訪問の体験談一覧です。SCREENホールディングスの社員へOB・OG訪問した際の質問内容やOB訪問における注意点・感想などを掲載しています。さらにSCREENホールディングスにOB訪問をした人数や連絡方法を確認して、OB訪問が必要かどうかや訪問人数の目安、ツテの探し方の参考にすることもできます。
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電機
SCREENホールディングス
25年卒
技術系
内定
25年卒
OB訪問
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本選考
非公開 | 理系
【質問内容】・どのような仕事をおこなっているのか ・研究生活で培った技術や知識を活かすことができているのか ・SCREENの強みは ・福利厚生や勤務時間について ・1日の業務のスケジュールは ・今後もこの企業は成長していきそうか 【注意した点・感想】企業説明会では聞くことができないような踏み込んだ質問ができるよう...
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メーカー
電機
SCREENホールディングス
25年卒
技術系
25年卒
OB訪問
/
本選考
非公開 | 非公開
【質問内容】仕事内容を具体的に教えていただきました. その方は、SCREENの研究開発部門で働いていたので、どのようなことを行ったかを説明していただきました. また、対面での仕事かオンラインでの仕事のどちらの方が多いかを尋ねました. 【注意した点・感想】年齢の近い研究室のOBの方なので、会社説明を受け質疑応答を行った後...
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メーカー
電機
SCREENホールディングス
24年卒
技術系
内定
24年卒
OB訪問
/
本選考
非公開 | 理系
【質問内容】仕事内容を具体的に教えてください:R&Dとして新規事業に携わっていたので、その説明を受けました。 給与を教えてください:年齢にしてはかなりもらっていて驚いた。その方が優秀なので評価されていたのだと思います。 【注意した点・感想】年齢の近い研究室OBの方だったので、一通り会社説明を受け、質疑応答をした後は、雑談...
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メーカー
電機
SCREENホールディングス
24年卒
技術系
内定
24年卒
OB訪問
/
本選考
非公開 | 理系
【質問内容】OBの方々が会社説明や自身のこれまでのキャリアなどを説明した後にそれぞれのところに行って質問をするような形であった。自分は化学系だったので、装置メーカーで化学系がどのように活躍できるかを質問した。また福利厚生などにもNGなしで答えていただけた。 【注意した点・感想】OBの方々がそれぞれのところにまわって質問を聞...
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メーカー
電機
SCREENホールディングス
21年卒
技術系
内定
21年卒
OB訪問
/
本選考
非公開 | 理系
【質問内容】研究室のOBさんによる企業紹介だったため、本当に自分が聞きたいこと、人事の人にはこけないことを積極的に聞いた。例えば残業の関することなど。その会社に関する理解を深め本当にその会社で働いてもいいのかを見極めようとした。 【注意した点・感想】人事ではなく技術のOBさんに対しての質問だったので、遠慮することなく自分の...
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