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フジアルテ
25年卒
基幹職(総合職)
内定
25年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】性格診断 【各科目の問題数と制限時間】20分 【対策方法】なし
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
フジアルテ
25年卒
基幹職(総合職)
内定
25年卒
二時面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 学生時代のことについて 今までの経験をどのように活かしていきたいか 将来どのようなことをしたいか どのような社会人になっていたいか 尊敬する人 よく周りの人にどのような人だと言われるか ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
フジアルテ
25年卒
基幹職(総合職)
内定
25年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 困難にぶつかった時、どのように対応していったか なぜこの業界、企業か 強み、それをどのように活かしていくか 全国転勤だが、問題ないかどうか 運転できるか 逆質問...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
フジアルテ
25年卒
基幹職(総合職)
内定
25年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【志望動機】貴社の国際的な環境で自身の能力を発揮したいと考え、志望いたしました。私はブラジルとカナダ留学経験 を通じて、異文化コミュニケーションの重要性と多様性を学びました。私の異文化コミュニケーションの経験 と言語スキルは、クライアントとの関係構築やニーズの把握に役立ちます。さらに、異なる言語や文化背景を 持つ個人を効果...
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人材・教育
教育
学校法人 神奈川大学
25年卒
専任事務職員
25年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【力を入れて取り組んだこと 力を入れて取り組んだ理由や、その取り組みを通じて学んだことや感じたこと】NPOの長期インターンで子育て支援施設に来る◯◯向けのレクリエーションを行った。 NPOのほかのプロジェクトに比べて学生の裁量権が大きく、自分が経験したり知見がない分野での取り組みだったため、社会に貢献しながら自分自身を...
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人材・教育
教育
プログリット
25年卒
総合職
内定
25年卒
会社説明会
/
本選考
非公開 | 非公開
【内容】どのような会社なのか、事業内容から福利厚生まで詳しく教えていただけた。 【注意した点・感想】事業内容以外にも、福利厚生の部分で自分自身が気になる点は、質問するようにしていた。会社説明会に参加している人数も六人程度であったため、気軽に受けることができた。また、会社自体が新しいので、ラフに進められていた印象をうけた。
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人材・教育
教育
プログリット
25年卒
総合職
内定
25年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】住宅補助がなく、初勤務地は東京であったため。 【採用人数・倍率】分からない。 【内定者の採用大学・学歴】分からない。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】留学経験者が多数。
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人材・教育
教育
プログリット
25年卒
総合職
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、時間になると始まった。 【質問内容】質問内容は、一次面接とさほど変わらなかった。特に力を入れたことは?大学時代の1番の思い出は?留学での生活を通して、何を学んだのか?留学や海外経験などについて深く聞かれた。また、逆質問...
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プログリット
25年卒
総合職
内定
25年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】どちらも入社二、三年の社員であった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続時間になれば始まった。 【質問内容】今まで頑張ってきたことは?特に大学時代に力を入れていたことは?なぜこの会社に興味もったのか?きっかけは何か?今までどのような英語学習を行ってきたのか...
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教育
プログリット
25年卒
総合職
内定
25年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 非公開
【通常の履歴書提出】形式にそって回答。 【各質問項目で注意した点】志望度をアピールした。どのようにして今まで英語力を高めてきたのかをアピールした。ここが1番重要な点だと感じた。
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人材・教育
教育
ジンジブ
25年卒
法人営業
25年卒
説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】事業内容紹介 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】若い人が多そう。なんで高卒手がけようと思ったのか分からない。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】常に明るく人事の方がお話してくださった。エネルギッシュ。 社会課題に対して主体的に取り組んでいる。 社長の人柄も良さそう 【この...
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人材(派遣・紹介)
パーソルテンプスタッフ
25年卒
総合職
内定
25年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】とてもいい会社であると感じたが、基本給が他社と比べ少し低いことから辞退した。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルテンプスタッフ
25年卒
総合職
内定
25年卒
三次面接(最終面接)
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・バイトはなにをしているのか? ・バイトをしていて何か違和感を感じることはあるか? ・モチベーションの源泉は? ・人材派遣において何人から感謝をされると思う? ・逆質問 基本的に会話ベースで選考...
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人材(派遣・紹介)
パーソルテンプスタッフ
25年卒
総合職
内定
25年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社20年前後の部長職 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・学生時代に力を入れたことは何か? ・なぜそのような行動を取ろうと思ったのか? ・他に他人と衝突した経験はあるか? ・個人と衝突した経験はあるか? ・モチベーションの源泉は何か?...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルテンプスタッフ
25年卒
総合職
内定
25年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】15年目ほどの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・学生時代に力を入れたことは何か? ・頑張るモチベーションの源泉は何か? ・就職活動の軸は何か? ・それの理由は? それぞれについて1、2問深堀があったが特に難しい質問はなかった。 ...
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人材(派遣・紹介)
パーソルテンプスタッフ
25年卒
総合職
内定
25年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】一般的な適性検査、SPI。 通常の筆記試験対策をしていれば問題ない。 【各科目の問題数と制限時間】30分程度 【対策方法】一般的な筆記試験対策。SPIの本を1周きちんとやるだけで解ける問題になっている。
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ウィルオブ・ワーク
25年卒
フィールドサポーター
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25年卒
会社説明会
/
説明会
専修大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社概要と選考に含まれないグループディスカッション 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】人というより企業全体に関わるイメージがあった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】企業にももちろん関わるがフィールドサポートとして個人色が強いイメージ 【このイベントを通しての感想】会社概要...
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ジェイ エイ シー リクルートメント
25年卒
リクルートメントコンサルタント
25年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語15分程度 計数15分程度 性格30分程度 【対策方法】選考要素がないとはいえ、SPIの本を読んで対策をしっかりした。
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ジェイ エイ シー リクルートメント
25年卒
リクルートメントコンサルタント
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】大阪の事業部門長 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスにて受付を済ませ、部屋に案内される。その部屋で面接官を待つ 【質問内容】・小学校時代はどんな子でしたか? なぜスポーツを始めたのか ・中学校時代はどんな子でしたか? 受験校設定した理由 ・高校時代はどんな人...
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ジェイ エイ シー リクルートメント
25年卒
リクルートメントコンサルタント
25年卒
三次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部8年目の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に接続 【質問内容】・弊社を志望した理由はなんですか? ・なぜその理由で人材業界を志望していますか? ・その軸なら不動産やブライダルでも良いのでは? ・学生時代に最も力を入れたことは何ですか? ・それが...
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25年卒
リクルートメントコンサルタント
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二次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】エグゼクティブ 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に接続 【質問内容】・学生時代に力を入れたことはなんですか? ・その取り組みの中で最も困難だったことはなんですか? ・その活動から得た学びはなんですか? ・人生で1番成果を挙げた経験を教えてください。 ・簡...
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ジェイ エイ シー リクルートメント
25年卒
リクルートメントコンサルタント
25年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【会社紹介を見た上での感想】インターンシップの時に伺うことができなかったが気になっていた、新入社員の1日の流れがわかりやすく説明されていた。そのことと会社紹介動画を通しての感想として、会社のメンバーの1人1人が、上昇志向を持ち、互いを尊重し合いながら競争し、成長できる環境だと感じた。 【興味を持って取り組んだ科目・研究課題...
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ジェイ エイ シー リクルートメント
25年卒
リクルートメントコンサルタント
25年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場のマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・小学校の時頑張ったことはなんですか? ・中学校の時頑張ったことはなんですか? ・高校生の時頑張ったことはなんですか? ・大学生時代頑張ったことはなんですか? ・なぜその大学学部を選...
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GOOYA Holdings
25年卒
総合職
内定
25年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自分の可能性を広げたいと思い他の企業に入社することに決めたため 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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GOOYA Holdings
25年卒
総合職
内定
25年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の採用担当の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】一次面接同様に、パーソナルな質問が多かった。 志望理由 今後どんな人物になりたいか などから派生していって深堀された。 最終的にはどのような基準で企業を選択するかとも聞かれたので、個々の分野も...
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