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総合職（技術系）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
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提出期日 11月18日
提出方法 マイページ上で
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

なぜ当社のインターンシップに参加したいと思いましたか。目的（何を学び、どのように役立てていきたいか）や動機（どうして当社のインターンシップを選んだのか）について、100文字程度でご記入ください。

私が貴社のインターンシップを志望する理由は、業務内容への理解を深め、貴社の社風を肌で感じたいと感じたためです。実際に◯◯工学の知識が貴社でどのように活かすことができるかを見極め、今後の就職活動に役立てていきたいと考えています。

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各質問項目で注意した点

字数が非常に少ないため、簡潔に書くことを意識した。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2018年12月中旬
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インターンシップ
インターンシップ
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2019年2月下旬
キャリア面談
エントリーシート
2019年3月下旬
最終面接
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20年卒
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大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】グラフや表を見て答える数学 短い文を読んで答える国語 社会性を調べる問題（会話を聞いておかしい点を指摘する等）　【各科目の問題数と制限時間】1科目30分くらい　【対策方法】初めてみた形式であったので本などは分からないが、SPIよりは難しいので日頃からグラフや表などになれておく必要があると思う
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20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【試験科目】記憶していません。　【各科目の問題数と制限時間】記憶していません。　【対策方法】できるなら、SPI対策などしておくべきだと思います。
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20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】かなり時間がかかった印象がある（1時間ではおわりきらなかった）　【対策方法】特になし。強いて言うなら目が覚めるようにしておくことだろうか（長いので）
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20年卒
面接選考会
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅～の人が3名（後にわかったがそのうち1名はマネージャー）　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待合→面接→解散　【質問内容】・自己紹介を1分程度でしてください。（ほかの皆さんはかなりオーバーしてました） ・志望動機を1分程度で話してください。（上に同じ） ・研究内容...
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20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】計算問題、文章問題、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】計算問題30分、文章問題30分、性格診断1時間　【対策方法】特になし
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20年卒
最終面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部2名　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機してからグループ面接　【質問内容】初めに緊張をほぐすような会話 ・困難なことにどう立ち向かうか、経験談を交えて答える質問 ・どんな時にストレスを感じるか、またそのストレスをどう発散するか、経験談を交えて答える質問 全...
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20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】各30分程度　【対策方法】なし
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20年卒
集団面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2人・技術職1人　【会場到着から選考終了までの流れ】面接室に隣接した控室にて待機後、面接室に移動して面接。終了後各自解散。　【質問内容】自己紹介（名前、どんな人か） 自身の長所もしくは短所（エピソードも） そのエピソードについての深堀 リーダーシップをとった経験は？ ...
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20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大阪大学 | 理系
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】なれていなかったからか、多く感じた。　【対策方法】とくに対策はしていない。
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20年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→入室　【質問内容】・強み、弱みは何か。 ・日頃の生活はどのようなものか。 ・趣味や特技は何か。 ・専攻について分かりやすい言葉で説明 ・周囲の人からの評価はどのようなものか ・リーダーシップはとれるか、またどのよう...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、関西電力の2020年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、関西電力のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。関西電力のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析や関西電力の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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  • 26年卒
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