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提出期日 2022年3月18日
提出方法 マイページ上で
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

最も知識を深めた学業における科目、ゼミ及び卒業論文（研究テーマ）についてご記入ください。

「◯◯に刑事罰を科すことができるか」というテーマで現在研究を進めています。

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その学業においての目標及びそれに向けてどのように知識を深めていったのか具体的に教えてください。（上記の学びをきっかけに、更に知識を深めたり、追及していることがあれば、それをテーマにしていただいても結構です。）

研究の最終的な目標は、「◯◯は犯罪であり、学生であっても相応の刑事罰を科すことが可能である」という結論の修士論文を執筆することです。学生として過ごす中で、◯◯は最も身近に起こりうる犯罪でありながら、どこか棚上げされた社会問題として扱われていると憤りを感じ、進路を決めました。研究は2年かけて段階...

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ご自身と異なる背景、経歴または考え方（価値観）を持っている人たちと建設的な関係を築き上げ、より良い結果に向かって行動した経験についてご記入ください。ご自身と他者の違いがわかるように具体的なエピソードも交えて教えてください。

大学生のときに所属していた◯◯ゼミで、研究発表を成功させたことです。そのゼミは、ディベートやディスカッションなどを行う普段の授業から、学内の研究発表などの授業以外の活動までの全てを学生が主体となって運営していたため、元々授業外の拘束時間が長いことで有名でした。3年次に、学内の学術イベントで「◯...

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説明会を聞いて、当社についてどのような感想や印象をお持ちになりましたか。

「人」を大切に考え、そこで終わらせるのではなく実行に移していく会社だと感じました。特にただ「人」、という大きな括りではなく、お客様、社員、さらには私たち学生も入っているのだということを感じました。お客様に対しては、真摯な姿勢で接することで信頼関係を構築し、使命感を持ってお仕事をされていますし、...

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各質問項目で注意した点

具体的に書きながらも、面接に呼んで話を聞きたいと思ってもらえるように書きすぎず、質問のきっかけになりそうなことを多く含むように書きました。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2022年3月上旬
WEB会社説明会
エントリーシート
2022年3月上旬
WEBテスト
2022年4月下旬
グループディスカッション（GD）
2022年5月上旬
二次面接
2022年5月下旬
人事面談（任意）
2022年6月上旬
最終面接
内定
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【内容】基本的な会社説明と質疑応答　【注意した点・感想】事前に質問を考え積極的に質問をした。説明会の機会はあまり沢山はないので、この機会をしっかりと活用するべきだと思う。また、面接の逆質問で良い質問をするためにも説明はしっかり聞くた。力を入れていた会社の目標についての話をよく聞いた。
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【承諾/辞退理由の詳細】本当に自分が何をしたいのかをじっくりと考えた結果、その目標により近づける企業と縁があったため。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明。
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リクルーター面談
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【経緯】最終面接前に不安や疑問を払拭できるよう皆にこの機会が設けられているようだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】人事からの概要説明の後、学生2名が交互に疑問に思っていることを何でも聞くことができた。　【質問内容】人事の方々が感じる業界や会社、仕事内容の魅力について、入社前に身につけておくべき能力について、そして海...
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【試験科目】言語、非言語、英語、性格　【対策方法】問題形式に慣れること
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【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】事前に社員からテーマや流れについて説明があり、その後ディスカッションが始まった。　【GDのテーマ・お題】新聞に掲載されるような社会問題について　【GDの手順】社員の自己紹介があり、その後メンバー間で自己紹介を行った。初めに肯定の立場の意見を出した後に、否定の立場の意見を出し合った。最終的に...
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一次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職は不明であるが、若手ではなかった　【会場到着から選考終了までの流れ】初めに人事から面接の流れを伺い、その後面接がスタートした　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと（概要や自分の立ち位置について、どうしてその活動を始めようと思ったのかについて説明を行った） 今ま...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】非常に年次の高い方々　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に人事の方から面接の流れについて説明があり、その後面接が開始した。　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたことについて（取り組み内容やどうしてその活動に参加したのかについて詳しく） 大学での研究内容について ...
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23年卒
WEBテスト
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非公開 | 非公開
【試験科目】言語、計数、英語、性格　【各科目の問題数と制限時間】全て合わせて一時間程度　【対策方法】玉手箱の参考書を一通り解きました。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ！（1） 【玉手箱・C-GAB編】
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