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No.270340 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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23年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
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4月中旬
グループディスカッション（GD）
4月中旬
会場 オンライン
試験時間 約1時間
社員の人数 数名
学生の人数 5名程度
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

事前に社員からテーマや流れについて説明があり、その後ディスカッションが始まった。

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GDのテーマ・お題

新聞に掲載されるような社会問題について

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GDの手順

社員の自己紹介があり、その後メンバー間で自己紹介を行った。初めに肯定の立場の意見を出した後に、否定の立場の意見を出し合った。最終的にグループでどちらの意見を取るかを決め、その後口頭発表の時間があった。

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プレゼン時間の有無

数分間だった。

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雰囲気

和やかで話しやすい雰囲気だった

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注意した点・感想

相手の意見を聞くことを大切にしながらも、自分の意見も積極的に言うことで、グループに貢献するようにした。また、常に笑顔を心がけると同時に、オンライン上であったため、頷くなど意識的に反応するようにもした。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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4月中旬
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5月下旬
最終面接
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【内容】基本的な会社説明と質疑応答　【注意した点・感想】事前に質問を考え積極的に質問をした。説明会の機会はあまり沢山はないので、この機会をしっかりと活用するべきだと思う。また、面接の逆質問で良い質問をするためにも説明はしっかり聞くた。力を入れていた会社の目標についての話をよく聞いた。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、郵船ロジスティクスの2023年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、郵船ロジスティクスのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。郵船ロジスティクスのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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    • エキスパートコース（地域限定職）※現在募集なし
  • 15年卒
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