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大学（大学院）生活で周囲と協力して行動したことについて。①行動の理由②周囲との関わり方で工夫したポイント③結果

私は○○部の二軍リーダーとして、メンバーと協力しながら、二軍を一軍を脅かすような組織に変えるための取り組みを行いました。この取り組みを行った理由は、チーム全体の目標である全国ベスト○達成のためには、二軍全員が主体的に練習に取り組み、技術を上げ、チームの底上げをする必要があると考えたからです。し...

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京急で成し遂げたいこと

私は、ワクワクするような新しい価値を提供することで京急ファンをさらに増やしたいです。私が貴社で実現したいことは二つあります。一つ目は、新しいイベント切符の作成です。現在人気のイベント切符は横須賀方面のものが多いです。そこで私は、東京方面の切符も作りたいと考えています。具体的には、川崎大師やその...

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19年卒
二次面接
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】GD終了後→面接　【質問内容】グループディスカッションはどうだったか？ グループディスカッションにおける自分の役割は何だったか グループの良かった点、悪かった点は何か 京急の志望動機を教えて キャリアビジョンを教えて、10年後...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後班ごとに分かれて着席。　【GDのテーマ・お題】京急がもし持つならサッカーチームか野球チームか　【GDの手順】班内で役割を決め、進行、書記、発表係に分けて私の班はGDを進めていった。 ・サッカー、野球チームが与える影響とは何か ・京急がチームを持つメリットとは何か ・京急がど今後...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長をはじめ役職持ちのお偉いさんと、今まで説明会等で見てきた若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後控室→面接室へ。　【質問内容】自己紹介 自分の好きな事ややっている事について教えて（緊張ほぐしの意味で） 志望動機と京急で実現したい事について教えて ジョブロ...
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19年卒
三次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方と技術系社員の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から会議室に移動し、面接開始。終了後解散。　【質問内容】質問されることは一切なく、こちらから聞きたいことを一方的に質問し続ける形式でした。質問は技術系の社員の方にすることになりますが、人事の方も質問と受け答え...
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19年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】使いまわしたので対策はしませんでした。
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19年卒
WEBテスト
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本選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】性格検査 能力検査　【各科目の問題数と制限時間】性格審査は事前に自分で行う。 能力検査は通常のSPI2の言語と非言語のみ。　【対策方法】企業の特有の問題が出るわけではないため、通常のSPI2の対策をしておけば問題ない。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
一次面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事ではない若手の社員。 入社5年以内という印象。　【会場到着から選考終了までの流れ】（1）会場に到着後、全員1つの控え室へ。 （2）時間になったら案内担当者に5人ずつ呼ばれ、大部屋に移動。 （3）大部屋はブースに分かれており、面接官が待っている。 （4）集団面接を行う...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
最終面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事が2人 人事部長と部長クラス2人　【会場到着から選考終了までの流れ】（1）会場到着後控え室へ （2）面接室に移動して面接 （3）そのまま解散　【質問内容】（1）一言自己紹介。 （2）緊張をほぐす方法は？という雑談のような質問。 （3）学生時代に頑張ったこと （4...
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19年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】（1）会場到着後、控え室に案内される、 （2）控え室で1日の流れを軽く説明され、グループディスカッションの部屋へ移動。 （3）試験管が3人前に座ってる部屋で、20〜30分程度のグループディスカッション。 （4）グループディスカッション後、そのまま集団面接。 （5）集団面接終了後、控...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
一次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】時短勤務中のママさん社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後会場に集められる。 5人ずつ面接官に呼ばれて会場へ移動。　【質問内容】・簡単な自己紹介をしてください（1分程度） ・学生時代に力を入れた事について教えてください→それに対する簡単な深堀り ・京急で実現させ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、京浜急行電鉄の2019年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、京浜急行電鉄のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。京浜急行電鉄のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析や京浜急行電鉄の企業研究をする際に役立ちます。
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