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広告・マスコミ ADKホールディングス
18年卒 総合職※職種ごとに分割
総合職※職種ごとに分割
No.10894 本選考 / リクルーター面談の体験談

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18年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
2017年4月中旬
リクルーター面談
2017年4月中旬
会場 企業オフィス（東京）
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 結果などはなく二次選考へと進む
結果通知方法 メールで

経緯

「相棒FB会」という名目で、通過者全員に設定される面談。

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会場到着から選考終了までの流れ

受付を済ますと、相棒社員が待機している部屋に通されスタート。

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質問内容

前半は前回の面接についてのフィードバックをしていただいた。
また、今後の選考の際に気をつけた方がいいことなど、アドバイスをしてくださった。
余った時間で、こちらからの質問タイムがあったため、不明点などを解消する様に意識した。

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雰囲気

・和やか。
今回は選考とは関係無い様で、前回にも増して和やかだった。

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注意した点・感想

面接のフィードバックを実際に聞くことができる機会は、あまり多く無いのでいい面談になったと感じた。
また、ここからは相棒社員は学生が選考通過するためのアドバイスをすしてくださる立場になるので、助かった。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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WEBテスト
2017年1月下旬
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2017年1月下旬
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インターンシップ
インターンシップ
本選考
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OB訪問会（企業説明会）
エントリーシート
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WEBテスト
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一次面接（相棒面接）
2017年4月上旬
筆記試験
2017年4月中旬
リクルーター面談
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二次面接
2017年5月上旬
最終面接（役員）
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18年卒
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18年卒
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18年卒
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18年卒
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18年卒
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本選考
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18年卒
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18年卒
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ONE CAREERでは、ADKホールディングスの2018年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ADKホールディングスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ADKホールディングスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは広告・マスコミ業界の分析やADKホールディングスの企業研究にも役立ちます。
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