職種別の選考対策
年次：
24年卒 総合職
総合職
No.294114 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 総合職
総合職
24年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 貸オフィス |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 3人 |
| 参加学生数 | 20人ほど |
| 参加学生の属性 | 旧帝大の学生が多かった |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目と2日目の午前がグループワークでした。各班ごとに与えられたテーマを基に新規事業を考えました。数時間おきに社員の方に進捗を報告してフィードバックをもらいながら進めました。時間が足りずに苦労しました。
ワークの具体的な手順
最初にグループのテーマを決めます。その後は自由に班でワークを進めました。2日目の午後に発表があります。
インターンの感想・注意した点
時間が足りずに完成度が十分でないまま発表を迎えてしまったので、そこが苦労しました。ただ新規事業を考えるだけでなく、街の雰囲気にあっているか、採算は取れるかなど、様々な視点から考える経験を積めたので勉強になりました。
懇親会の有無と選考への影響
冬に懇親会がありました。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加学生とはワーク中以外にもお昼ご飯の時間もたくさん交流出来ました。社員の方とは、ワーク中はたくさんアドバイスや改善点を教えて頂きました。また、最後には座談会があり、社員の方だけでなく内定者の方ともお話しする時間がありました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
ユニーク
この体験談は参考になりましたか？
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録／ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
インフラ・交通ワタミエナジー総合職
-
インフラ・交通東邦ガス総合職（プロフェッショナルリーダーコース）
-
インフラ・交通自然電力グループ総合職
-
インフラ・交通日鉄エンジニアリンググローバルスタッフ
-
インフラ・交通電源開発（J-POWER）事務系グローバル社員
-
インフラ・交通（旧）三菱パワー（旧：三菱日立パワーシステムズ）事務系 ※三菱重工業へ統合
お気に入りして募集開始の通知を受ける