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従来のマーケティング手法とデータを融合することで、より高度なターゲティングを可能とする手段である。情報が溢れる現代社会においては、蓄積されたデータを無駄なく活用することが難しい。そのため、どのデータを抽出し、どう解釈するかを熟考した上で最適なアプローチ方法を見出し、情報に価値を与えることに意義...

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【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】普通のSPIと同じ。　【対策方法】特にしていない。
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二次面接
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22年卒
二次選考合格者限定プレミアムセミナー
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【内容】・最終選考（面接）の案内 ・現場社員2名によるパネルディスカッション　【注意した点・感想】最終面接前のイベントであったたため、改めてデジタルマーケティングの理解であったり電通デジタルのどの領域に興味があるのか、なぜその領域に興味があるのかを言語化するための情報収集をすることを意識して参加するようにした。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、電通デジタルの2022年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、電通デジタルのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。電通デジタルのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、広告・マスコミ業界の分析や電通デジタルの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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  • 26年卒
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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