職種別の選考対策
年次：
19年卒 総合職
総合職
No.29127 本選考 / 二次面接の体験談
19年卒 総合職
総合職
19年卒
二次面接
>
本選考
大学非公開 | 文理非公開
2018年6月上旬
二次面接
2018年6月上旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 3人 |
| 学生の人数 | 3人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
部長クラス
会場到着から選考終了までの流れ
ディベート終了後、片方のグループが面接、もう片方が性格診断を行なった。
質問内容
・自己紹介
・伊藤忠を志望する理由
・（ESを見ながら）気になったことの深掘り
・伊藤忠で叩き直して欲しいこと
・社会人と学生の違い
・他社の選考状況
・逆質問
ディベートで面接官が抱いた印象を面接の受け答えで確認している様子だった。
雰囲気
雰囲気は少し堅かった。面接官がディベートと同じだったため、印象のマッチングは行われていたように感じた。
注意した点・感想
ディベートと合わせて評価される形式だったためディベート重視だと思ってビビっていたが、個人的な感覚では面接の方が見られていたように感じた。あくまでディベートと面接の印象がマッチしていることが重要なのだと思う。
この投稿は1人が参考になったと言っています。
この体験談は参考になりましたか？
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
ONE CAREERへの新規登録／ログインが必要です。
お気に入りして募集開始の通知を受ける