職種別の選考対策
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18年卒 総合職
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No.12321 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
18年卒 総合職
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18年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
二次面接と同時
グループディスカッション(GD)
二次面接と同時
会場 | 企業オフィス(関西) |
---|---|
試験時間 | 20分 |
社員の人数 | 三人 |
学生の人数 | 四人 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | 電話で |
会場到着から選考終了までの流れ
待合室で待機、その後面接室まで移動
GDのテーマ・お題
24時間営業の店は残すべきかなくすべきか。
GDの手順
まず初めに資料が配布される。その後、まずは個人で考える時間が設けられる。そこで考えた内容を出し合い、最終的に結論を導き出す。タイムアップになったらそのまま終了。オーソドックスなグループディスカッションであった。
プレゼン時間の有無
代表者が3分でプレゼン
選考官からの質疑応答の有無
面接官が気になった事をかなり多く聞かれる
選考官からのフィードバックの有無
かなり褒めていただいた。
雰囲気
みなピリピリしていた。
注意した点・感想
GDでは司会を行うことで議論を思い通りに進めることができるため、まず第一声を発し進め方を提案することで、リーダー的ポジションを確保した。その後は、皆が言っている内容をまとめ、次の方向へと導いたり紙に書いて情報共有などを行っていた。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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