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インターンシップ
実施日程 8月下旬
実施場所 オフィス
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 5日間
参加社員数 1チームあたり4人〜5人、各チームにつき1人メンターの社員さんがつく。
参加学生数 50人〜60人ほど
参加学生の属性 早慶、地方大学、日東駒専など
交通費補助の有無 交通費支給（遠方者のみ）

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

ある企業の商品の新規顧客を創造するためのメディアプランを考案する。
1日目はオンラインで、1週間半後に残りの4日を対面で実施。2日までの間にはグループでワークを進めることが求められ、実質2週間のインターンシップであった。

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ワークの具体的な手順

1日目にインプット、課題の発表があり、2日目までの間でグループワークを進め、5日目に最終発表。

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インターンの感想・注意した点

具体的なKPIや予算、効果の数字を算出することが求められ、広告やメディアについての知識が求められる部分があったため、難易度が高く感じた。社員さんが皆協力的で困ったらアドバイスをくれたためかなり助けられた。

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懇親会の有無と選考への影響

最終プレゼン後に懇親会があった。インターンシップ参加者は早期選考への案内が来る。

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インターン中の参加者や社員との関わり

参加者の雰囲気は非常に良く、和気藹々とグループワークをすることができた。メンター社員さんは1日1回壁打ちの時間をとってくださるが、その時間以外でもかなり協力的に助けを求めたら適切にアドバイスを下さった。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

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楽しんで仕事をしている人ばかり、面白い人が多い

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ONE CAREERでは、Hakuhodo DY ONEの2026年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またHakuhodo DY ONEのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、Hakuhodo DY ONEのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、広告・マスコミ業界の分析やHakuhodo DY ONEの企業研究にも役立ちます。
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