職種別の選考対策
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24年卒 総合職
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No.304850 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2022年10月下旬 |
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実施場所 | オンラインン |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 2人 |
参加学生数 | 約30人 |
参加学生の属性 | 所蔵大学はまばらな印象を受けた |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
主に店長やバイヤー、エリアマネージャーといった役職に就いた場合の仕事のロールプレイをグループで行った。はじめに課題が与えられ、それをグループで話し合い、社員の方に評価していただくような流れだったと思います。
ワークの具体的な手順
課題が与えられたのちにグループワークを行い、それを発表後にフィードバックがもらえる。
インターンの感想・注意した点
インターンでは特に積極性をもって行動することを心がけた。発表役になると社員にアピールしやすかったように感じる。発表の場面ではプレゼンテーション能力の高さも評価されていたので論理的に分かりやすく伝えることができるように注意した。
懇親会の有無と選考への影響
インターンに参加すると次のインターン参加のチャンスをもらえる。計三回のインターンに参加すると書類審査が免除になる。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン参加中、グループワークなどの場面では社員が時々様子を確認に来る。その後は質問の時間が設けられており、入社に手からのギャップややりがいとなっていること、具体的な仕事内容について質問することができる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン参加前は小売りということでそれだけをやっていると思っていた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン参加後食の流通機能やメーカーとしての機能も持っていると知ることができた。
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