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23年卒 技術職のES・体験談一覧
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23年卒
日立製作所ディフェンスシステム事業を知るキャリアセミナー
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説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】事業説明 社員の仕事紹介 社員座談会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】仕事柄、制約が多いイメージがあった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】自分の聞きたい質問に答えていただけるので、あるていど仕事を取り組むイメージができた。 【このイベントを通しての感想】事業柄、あま...
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23年卒
マッチング面談(最終面接)
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1名、京大OB1名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、入室後すぐに面接が始まりました. 【質問内容】・志望動機 ・なぜITに興味を持ったか ・なぜ他社でなくうちなのか ・推薦応募にした理由は ・OB訪問で何を学んだか ・内定を出したらどんな気持ち...
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23年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 理系
【セールスポイント(200字)】とことん突き詰められるのが私の強みです。圧倒的な探究心と継続力により、徹底的に取り組み、質の高いアウトプットを生み出すことができます。特に、貴社の製品やサービスは社会に与える影響が極めて大きく、その分高い品質が求められています。私の強みを発揮することが、高品質で確実なアウトプットを生むことに...
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内定
23年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】一度部署に配属されると移動できないところにリスクを感じた。 【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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内定
23年卒
二次ジョブマッチング(最終)
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、日立およびSEの志望理由 今までで一番大きな困難 強みと弱み、部活で起こした変革 自分が対処できない問題にぶつかったらどうするか チームで何かを成した経験 ...
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内定
23年卒
動画面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画面接のためなし 【会場到着から選考終了までの流れ】動画面接のためなし 【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと(どのようなことに力を入れたのか、どんな困難があったのか、それをどのように乗り越えたのかなど、いくつかに分けて質問された)。それぞれの質問の回答は1分間程度あ...
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内定
23年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度 【対策方法】特になし
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内定
23年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 理系
【ご自身のセールスポイントを教えてください。(200字以内)】私は調査・分析によって、的確な解決方法を提案できます。◯◯部に入った時、初めはなかなか上達しませんでした。教本や動画の調査を行い、上達できない原因は関節の可動域の少なさにあると考えました。そこで関節の可動域を広げる技術を学び、自分の練習に取り入れたところ、上達の...
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客自身も気づいていない価値・不足をデジタル技術で解決するための方策を企画立案する。日立製作所が既に取り扱っているサービスや製品を各自で調べ、それらを活かしてどのようなサービスにするか考える。最終日にはプレゼンを行う。 【ワークの具体的な手順】企業側が用意したワークシートに...
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23年卒
動画面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画面接のためなし 【会場到着から選考終了までの流れ】動画面接のためなし 【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと(学生時代に力を入れたことは何か、その時苦労したことは何か、それをどのように乗り越えたかなど数回に分けて聞かれた)。質問はあらかじめ録画されたものを自分で再生...
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23年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度 【対策方法】特になし
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インターン選考通過
23年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【得意な科目を入力してください。】自律分散制御工学 【[所属研究室・ゼミ]で”はい”を選択した方は現在の研究内容を入力してください。】私は◯◯における◯◯制御メカニズムについて研究しています。◯◯では、◯◯を介した力学的な相互作用によって柔軟な協調運動が生み出されます。そこで、数理モデルやシミュレーション、ロボットの製作を...
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内定
23年卒
内定
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本選考
東北大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】業界の中ではかなり年収が高い方。合わないと思ったら他の会社に行けばいい、ならば、まずは自分が合格を頂いた中で一番待遇のいいところで働いてみようと思った。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】今のところなし 【採用人数・倍率】ICTソリューションで100前後 【内定者...
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内定
23年卒
二次マッチング面談
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本選考
東北大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の採用担当1名と、マッチング先の管理職社員1名 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→自己紹介→ESの内容ベースでの面談→逆質問→退室 【質問内容】学生時代に力を入れたこと チームの中で何かを成した経験 日立への志望動機 志望職種の選択理由 将来のキャリアプラン...
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内定
23年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
東北大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】全体ルームで説明を受けた後、ブレイクアウトルームで各自ディスカッション。発表の時間は特になく、結論に至る過程を見られる。結論が出た後は面接官から良かった点などフィードバックがあり、解散。 【GDのテーマ・お題】GD(1):今後最も解決すべき社会課題は何か。 グループの各メンバーにそれぞれ...
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内定
23年卒
WEBテスト
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本選考
東北大学大学院 | 理系
【試験科目】言語 計数 英語 パーソナル 【各科目の問題数と制限時間】言語25分 計数35分 英語10分 【対策方法】特に対策はしていない。他社のインターン選考や本選考で何度もWebテストは受けていたので、その中でだいたいのスピード感と内容は把握していた。
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内定
23年卒
エントリーシート
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本選考
東北大学大学院 | 理系
【研究内容について(1200字)】私の研究は、◯◯に利用できる新たな◯◯物の開発である。◯◯とは、外部から光や電気などのエネルギーを受けて、緑、赤など固有の色に発光する物質である。◯◯物や◯◯物、◯◯物など種々の無機化合物が◯◯として知られ、ディスプレイ、白色LEDなどで色を作る成分として利用されている。現状、最新の8Kテ...
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内定
23年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自分の思いにマッチしていた。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明だが早期で出ている人もいた。 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定
23年卒
二次マッチング面談(最終)
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員と部長(所属はわからない) 【会場到着から選考終了までの流れ】接続 【質問内容】志望動機、希望部署の志望理由、学生時代に頑張ったことがメイン。あとはそれぞれの深堀質問。 深堀といっても、面接官が気になったことを聞いている感じがした。それにこたえていく中で自分がどんな思...
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内定
23年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】接続 【GDのテーマ・お題】1つ目は社会課題が提示されて一人一題選択し、自分のテーマが一番実現するべき社会だという立場でGDを行う。 2つ目は、会社選びの規準で何を大切にするか。 【GDの手順】1.グループの中でA~Dまで番号が与えられる。自分の番号に当たる実現すべき社会が2つ提示される...
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内定
23年卒
動画面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画面接なのでない 【会場到着から選考終了までの流れ】指定された録画アプリを開く、開始。 【質問内容】日立への志望動機、学生時代に頑張ったこと(概要、課題、目標、苦労、結果など分けて答える)、自己アピール、希望マッチング先3つ(これは録画ではなく、マッチング先の一覧から選択する...
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内定
23年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】計数、言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】よく覚えてないですが、ごくごく一般的な玉手箱でした。 【対策方法】他の企業で玉手箱を受験して、問題や時間配分になれた。英語は時間内に終わらないが特に気にすることはない。
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内定
23年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 理系
【研究概要(1200字)】この研究を一言でまとめると「◯◯という新しい観点から◯◯の仕組みの理解・モデリングを行う」という研究です。化学反応は社会のあらゆる場面で利活用されており反応の促進は基盤的かつ共通的な研究課題です。◯◯を導入することで◯◯の◯◯が低下し◯◯が促進されます。◯◯は◯◯、◯◯、◯◯、◯◯製造など多岐に渡...
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内定
23年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】海外にも積極的で分野も広いため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】早慶や国立大。首都圏以外もいる。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】理系院生が多い
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内定
23年卒
ジョブマッチング
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と応募職種の管理職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室して開始 【質問内容】学生時代に力を入れたことと志望動機を中心に会話ベースで質問された。研究には少し触た程度。 ・なぜそれに取り組んだのか、何か課題はあったか ・課題にはどのように取り組んだ...
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技術系
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事務職
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