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大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 2021年1月中旬
実施場所 オンライン
インターンの形式 講義形式
インターン期間 1日
参加社員数 座談会での社員数7人
参加学生数 30人くらい
参加学生の属性 機械専攻の学生が多かった

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

最初に会社説明と研究所（工場）見学がありました。現地開催がオンラインでの開催となってしまったこともあり、会社内をVRの技術を使ってしょうかいしていただきました。その後は様々なお仕事をされている社員の方々との座談会でした。

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ワークの具体的な手順

会社説明→座談会

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インターンの感想・注意した点

座談会の時間がとても長かったので、たくさん質問を用意しておいた方が良いと思います。座談会自体には人事の方もいらっしゃらないので、普段は出来ないようなお話しもたくさんざっくばらんに話してくださいました。

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インターン中の参加者や社員との関わり

社員の方との座談会がありました。社員さんは7人いらっしゃって、2～3人ずつに分かれての座談会でした。特定の人にでも全員にでも質問できる環境でした。学生の人数もそんなに多くなかったので質問しやすかったです。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

関西の人が多くて楽しそうなイメージ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ダイキン工業の製品を使って、仮想のお客様のお困りごとを解決するという内容でした。技術営業ならではのソリューション営業や、どのようにお客様に説明するか、などのワークを行いました。2つの部署があり、両部署で業務内容が異なるため、どちらも学ぶことのできる内容でした。　【ワークの具...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ダイキンの2022年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またダイキンのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、ダイキンのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析やダイキンの企業研究にも役立ちます。
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