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ビジネスリスクコンサルタント職
No.52322 本選考 / 内定の体験談

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20年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
内定
内定時期 5月中旬
承諾検討期間 一ヶ月
承諾/辞退 承諾

内定後の課題の有無

8月ごろアナウンスされるとのこと

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内定後の拘束

特になし

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内定後の研修など

月に何回か懇親会

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採用人数・倍率

40人ほど

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内定者の採用大学・学歴

海外大、東大、早慶、地方国公立

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自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

学生団体、留学、長期インターン

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本選考
エントリーシート
2019年2月上旬
WEBテスト
2019年2月中旬
グループディスカッション（GD）
2019年3月
一次面接
2019年3月下旬
最終面接
内定
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内定
20年卒
内定
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本選考
東京工業大学大学院 | 理系
【採用人数・倍率】正確なことはわかりませんが、30～40人くらいだと思われます。　【内定者の採用大学・学歴】旧帝大、早慶、MARCHなど様々　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】留学経験がある人が多いと感じました。
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内定
20年卒
内定
/
本選考
東京大学大学院 | 非公開
【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】詳しくは分からないが、30-40程取りたいと人事の方が言っていた　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】海外経験が豊富な人が非常に多いと聞いた また...
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内定
20年卒
一次面接
/
本選考
東京工業大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】小論文と同日 受付→試験会場へ移動→小論文→面接会場移動→面接→解散　【質問内容】前半30分は小論文に関する質問でした。後半30分で個人面接 個人面接の質問 ・自己紹介とPR ・チームでの経験とそのときの役割 ・趣味 ...
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内定
20年卒
二次面接（最終）
/
本選考
東京工業大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー 人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接会場移動→パートナー面接→人事面談→解散　【質問内容】パートナー面接 ・「あなたの強みは何か」という質問と、返答への深堀 ・「チームでやる気がないメンバーがいたらどう対処するか」という質問と、返答への深堀 ...
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内定
20年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラスの40代の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、筆記試験を受験したのち、休憩時間を挟んで面接が行われる。　【質問内容】小論文を書いてみた感想 小論文についての質問（これ以外に回答は考えられなかったのか、あるとすればなぜこちらの回答を選択したのか...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
20年卒
人事面接
/
本選考
東京大学大学院 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20代後半～30代前半の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】パートナー面接終了後に人事の方が入ってこられる　【質問内容】主に聞かれたことは、「就活における企業選択の軸」や「PwCあらたを志望した理由」、「現在の選考状況」、「もし内定がでたら、入ってくれるのか」等を聞かれ...
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内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
東京工業大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】あまり覚えていませんが、問題数・時間ともに少なくはなかった思います。　【対策方法】参考書で十分だと思います。　【参考にした書籍・WEBサイト】「8割が落とされる「Webテスト」完全突破法」（SPIノートの会）
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内定
20年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
東京工業大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付→GD会場移動→GDの説明→GD・発表→面接官からのFB→逆質問→解散　【GDのテーマ・お題】人々の生活をより豊かにするには？　【GDの手順】最初にテーマに関する共通認識を作りました。具体的には、「人々」とは誰か、「豊か」とは何かなどについて認識を共有しました。そのあと、アイディア出し...
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内定
20年卒
筆記試験
/
本選考
東京工業大学大学院 | 理系
【試験科目】小論文　【各科目の問題数と制限時間】小論文一題、30分　【対策方法】ケースの勉強で十分だと思います。　【参考にした書籍・WEBサイト】東大生が書いた 問題を解く力を鍛えるケース問題ノート（東大ケーススタディ研究会）
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内定
20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代のパートナーと30代の人事担当　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると面接室に案内され、パートナーが入ってきたら面接が始まる。 その後、人事担当と就活の状況や志望度についての話をして終了。　【質問内容】出身大学、志望動機 自分の大学での専攻、関心分野につい...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、PwC Japan有限責任監査法人（旧：PwCあらた有限責任監査法人）の2020年卒の内定体験談として、内定時期や内定者の人数、採用大学（学歴）、内定時の約束、内定後の課題の有無などを掲載しています。中には、内定者懇親会での体験談として内定者に対するインターン参加者の割合が書かれているものも。いつ、どんな人が内定を獲得しているのか実例を知ることができるので、就活のスケジュールを立てる上でも志望企業の内定体験談をご確認ください。
  • 26年卒
    • ビジネスリスクコンサルタント職
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  • 25年卒
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    • アクチュアリー職
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    • GLP（Global Leadership Program）
    • 経営管理コンサルタント職
    • 金融コンサルタント職※現在募集なし
  • 24年卒
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    • 経営管理コンサルタント職
    • 金融コンサルタント職※現在募集なし
  • 23年卒
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  • 22年卒
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    • サステナビリティコンサルタント職
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    • GLP（Global Leadership Program）
    • 経営管理コンサルタント職
    • 金融コンサルタント職※現在募集なし
  • 21年卒
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