職種別の選考対策
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19年卒 基幹職（オープンコース）の志望動機と選考の感想
基幹職（オープンコース）
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志望動機
三井住友カードの基幹職（オープンコース）のインターンを知ったきっかけ
就活情報サイト
三井住友カードの基幹職（オープンコース）のインターンの志望動機
就職活動が本格化する秋冬に向けて、ESやGDの経験を積むことを目的にインターンを選んでいた。MSCCのインターンは選考時期も他社に比べて早く、練習台として考えていた。他には金融やメーカーのインタ...
選考の感想
同業他社と比較して三井住友カードの基幹職（オープンコース）のインターン選考で重要視されたと感じること
ESではカード業界の中でも、なぜSMCCのインターンシップを志望しているのかということを強調することを意識した。文字数制限が厳しいので、いかに少ない中で志望度をアピールできるかが重視されたであろ...
三井住友カードの基幹職（オープンコース）のインターン選考で工夫したこと
選考時期が早かったために、特別な対策を行うことはできなかった。しかしながら、インターネットを使って最低限の情報収集を行なった。勝手がわからないのは周りも同じだと思うので、その中でいかに手間をかけ...
三井住友カードの基幹職（オープンコース）のインターン選考前にやっておけばよかったこと
特になし
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