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東京大学大学院 | 理系
インターンシップ
実施日程 2018年9月上旬
実施場所 レバレジーズ本社
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 3日間
参加社員数 1チームあたり二人
参加学生数 20人
参加学生の属性 東大、早慶
報酬の有無 課題解決の本

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

高齢者事業。高齢者に対する課題解決。引退後のやりたい再就職先がないということに注目した。彼らに需要のあるのは多少体をうこかせる警備などの仕事。しかし市場が求めているのは軽作業などの単純労働ということでそのギャップをどう埋めるかということを考えた

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ワークの具体的な手順

テーマを選択、課題選定、解決法提案、その提案の収支まで考えた

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インターンの感想・注意した点

徹夜前提であった。遠方からきている学生は道玄坂のホテルに宿泊していたので、そこにみんなで泊まり込んだ。下着や歯磨きやタオルなど、持参すればよかった。こちらが徹夜で作業し、社員にラインなどで質問するとすぐ答えてくれるし、情報提供もどんどんしてくれた。

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インターン中の参加者や社員との関わり

上述の通り、参加者が宿泊しているホテルに泊まり込みで作業を行い、社員共ライングループを作ってチームとして、作業するので、一体感や、社員のコミット度合いは他のどのインターンより高く驚いた。ppt資料なども役員自らがフレームを作ってくれたり下が、そのスピードに驚いだ

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

アツい

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

アツいし、デキる

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2018年8月
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】レバレジーズが始めるべき新規事業を考える。進出すべき業界が4つ指定されており、その中から班で一つ選んで新規事業を作る。1班4人。最終日には1班15分でプレゼンがある。レバレジーズのインターンの特徴として、メンター社員のコミットが高く、作業に関与してくれるということがある。　...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題内容としては、レバレジーズ新規事業であるシニア人材派遣事業部の売上目標「3年で年間売上10億円以上」を達成する施策を提案せよというもの。 チームは事前の性格診断をもとに振り分けられます。1日目の15時までロジカルシンキングなどのインプット講座があり、その後、2日目の1...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目から3日目の朝までグループワークが行われる。課題は4つの事業領域から選べ、私の班はデーティング事業領域。事業の内容をつめるのはもちろん、広告や、収支計算まで行う。発表スライドテンプレートがあり、それに沿ってワークを進める感じ。3日目の昼に発表があり、講評がある。毎日1...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】レバレジーズの新規事業をグロースするためにできる施策立案。実際の新規事業のPLやそこで働く社員さんなどからリサーチをして、事業のグロースに解決するべき課題を探し、その施策を考えてプレゼンしコンテスト形式。　【ワークの具体的な手順】1日目にアイスブレイクとしてチームでの自己紹...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】4つの事業ドメインが提示され、その中からひとつのドメインを選択して新規事業を立案する。レバレジーズのアセットを活かした新規事業の考案が求められた。Googleスライドを使用して最終プレゼンを行い、プレゼンの結果で審査される。　【ワークの具体的な手順】課題提示→ドメイン決定→...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず始めに、チームでアイスブレイクがてらチーム名を決めました。軽い講義を受けてその後、ワークに入ります。業界を好きなものを選んで良いということで、高齢者の業界を選びました。ワークを通して自分たちのアウトプットを出し、最終日に役員に向けてプレゼンをします。プレゼン時間は10分...
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ONE CAREERでは、レバレジーズの2020年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またレバレジーズのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、レバレジーズのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、その他業界の分析やレバレジーズの企業研究にも役立ちます。
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