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セールス（営業統括）

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21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】セールスについての説明を受けた後、実際に小売店で行うための新商品の販売施策を考えた。一人の社員が一つのグループにメンターとしてついた。商品や、CMを打つ時期などはすでに決まっており、そこから小売店向けの施策を考えた。その後、発表をし、優勝を決めた。　【ワークの具体的な手順】...
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21年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】図形や数を使ったもの、こんな状況の時にあなたならどうしますかという選択問題、記憶力ゲームなど様々なセッションがありました。　【各科目の問題数と制限時間】問題数は非常に多く、時間は問題数に対して短いと感じました。　【対策方法】独特なものなので、具体的な対策方法は特にないです。
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21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】担当するドラッグストアの柔軟剤の売り上げを上げるプランを考える。資料が渡され、そこに関連データがたくさん記載されているので、チームで情報の取捨選択・計算などをして、パワーポイントで提案資料を作成する。　【ワークの具体的な手順】p&g japanやsalesの仕事の説明→ワー...
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21年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】計算問題、暗記問題、法則問題　【各科目の問題数と制限時間】計算問題はかなり簡単なもので、スピードと正確さが求められる。レベルで表現されるが、間違えてもレベルは上がり新しい問題が出る。自分の場合は、レベル24程度で、1〜2問ほど間違えたように思う。 次に暗記問題として、点の場所を覚える問題が10問ほど出題された...
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21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アイスブレーク→企業説明→課題解決のノウハウ説明→ワーク→プレゼン→Q&Aセッション→フィードバック ワークに多くの時間が割かれていた。プレゼンは予選と本選がある。企業説明やQ&Aセッションの時間で、企業理解を深めることができた。　【ワークの具体的な手順】30分ほどかけて...
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21年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
立教大学 | 文系
【試験科目】ケース問題（上司がこんな人の場合、あなたならどうしますか？など、4つある自分の取る行動の選択肢から選んでいく）や、記憶力テストや計算力テストなど、ゲーム形式のテスト。　【対策方法】なし。対策は本当にできません。一発勝負のみ。
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21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
立教大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日本国内において、限られた予算の中でROI3：1になるようにした上で、P&Gの展開している商品（洗剤系）の売り上げをアップさせ、2020年に業界のその分野におけるP&GのシェアをNo.1にさせるための販売戦略を企画・立案する。現在は2位の立場であるが、商品の優位性、特徴、マ...
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内定
21年卒
内定
/
本選考
京都大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望企業だったので承諾した。 （人材育成力、事業内容、キャリアパスなどの方面から）　【内定後の課題の有無】現時点では特になし。　【内定後の拘束】基本的にはない。 内定者イベント（任意）とメンターとの面談がある程度　【内定後の研修など】現時点では特になし。 夏に英語研修があるらしい　【採用人...
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内定
21年卒
最終面接
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本選考
京都大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】セールス人事責任者、入社25年　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接室案内→面接→解散　【質問内容】・アイスブレイク（15分） ・志望理由（5分） ・逆質問（20分） ・最終意思確認だと感じた。大きなミスをしなければ大丈夫な印象（現にグループワークの6人...
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内定
21年卒
サマーインターンシップ
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本選考
京都大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】1日目 14：30～18：00　講義形式 ・セールスの具体的業務、役割、キャリアパス ・セールスで必要な素養、技術をロープレをしながら学ぶ ・商談、戦略の立て方、プレゼンアドバイス 19：00～21：00　懇親会（社員8名ほどが来てくれた　年次はバラバラ） ・色々な社員にここで...
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内定
21年卒
三次面接
/
本選考
京都大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス、入社20年以上　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接室案内→面接→今後のステップの案内→解散　【質問内容】・面接の構成、各時間配分 ・アイスブレイク（10分） ・ESの深堀り（25分） ・ケース面接2問（20分） ・逆質問（5分） ...
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内定
21年卒
二次面接
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本選考
京都大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】いずれも入社20年以上（マネージャー）、セールス人事責任者、現場、営業企画の方々　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接室案内→面接→今後のステップについての案内→解散　【質問内容】・面接の構成、各時間配分 ・形式は進行役1人、他2人は適宜気になった点を深堀り ...
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内定
21年卒
一次面接
/
本選考
京都大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】セールスマネージャー、入社15年以上　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接室案内→面接→今後のステップについての案内→解散　【質問内容】・面接の構成、各時間配分 ・アイスブレイク（5分） ・ESの深堀り（20分） ・逆質問（5分） ・なぜ外資のグローバルに...
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内定
21年卒
エントリーシート
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本選考
京都大学 | 理系
【第1希望部署の志望理由（200字以内）】長期インターンでの架電や商談などのセールス経験から以下2つを感じたからだ。 1.学業、アルバイト、サークルなど分野問わず人と関わりながら課題や困難を解決することが好きな私の特性をセールスでは最大限活かせる。 2.長期インターンでは経験できない、より高い視座でのセールスを体感した...
17人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
21年卒
職種別説明会
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本選考
京都大学 | 理系
【内容】内容 ・会社説明と部署説明（1時間） ・ケーススタディ（40分）（各班にメンターがつき、商談のグループワーク（各班5、6人）を行い最終的にメンターに5分ほど模擬商談。その後FBをもらえた。） ・Q&A（15分）（セールスの社員7名ほどがおり質問できる、挙手制、全体で3、4問ほど）　【注意した点・感想】・Web...
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内定
21年卒
WEBテスト
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本選考
京都大学 | 理系
【試験科目】計算（四則演算）、図形（組み合わせ、回転）、暗記、適正検査　【各科目の問題数と制限時間】全3パート形式 パート1（計算）,パート2（図形組み合わせ）,パート3（図形回転＋点の位置記憶） 各パート10分程度 レベルが段々と上がっていく形式 パート1,2は問題に終わりはない、パート3だけ問題数が有限だと思わ...
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21年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 非公開
【P&GのSALES部門を志望する理由を教えてください。】販売戦略の立案からその実行まで一貫して携わることができ、自身の担当する商材が世の中に出て人々の暮らしを豊かにする瞬間に立ち会える点に魅力を感じました。また貴部門のインターンシップに参加し、数値ベースで行う合理的な販売戦略の立案に触れることで、世界最先端を行く貴社の営...
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21年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】計算と暗記　【各科目の問題数と制限時間】人によって異なる。各パート20問程度できれば、合格すると思われる。　【対策方法】特になし。地頭
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中は講義形式で、P&Gの営業部門についての説明があった。お昼を挟み、午後は実際の数字（デフォルメあり）を使って、営業戦略を考えた。資料を使い、営業戦略を練り、社員の前で発表した。最後に逆質問タイムがあった。　【ワークの具体的な手順】講義→営業戦略　【インターンの感想・注...
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21年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】制限時間の間にどれだけ間違いなく解けるかの勝負だった。　【対策方法】なし
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21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】P&Gの製品のシェアを1位にするための施策を考えるというものだった。資料が多く配られて、どのセグメントに施策を打つか、小売店へのメリットをどう説明するかが肝だった。ワークの後にプレゼンがあり優勝チームには商品がある。　【ワークの具体的な手順】班ごとに年間をとおしてのプランを...
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内定
21年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】企業理念や、事業内容、規模、働き方、報酬、キャリアブランドなど全てにおいて満足できると感じた上に、何よりも、選考の中でお会いする社員さんすべての人柄や優秀さに非常に魅力を感じたから。ここしかないとの思いが強かったから。　【内定後の課題の有無】個人の課題を決めて行う。　【内定後の拘束】特になし。　【内...
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内定
21年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】全国マネージャー、入社23年目、女性　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で手続を済ませ人事の方を待ち、来られると面接の前に人事の方と少し話す機会があり、最終面接に当たっての説明をされた。最終面接が終わった後に再度人事の方とお話をし、解散となった。　【質問内容】これまでの面接...
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内定
21年卒
P&G Sales Internship
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付終了後にワーク用の部屋に案内され他の学生と顔合わせをし、その後は1日その部屋で本社でも使われているトレーニングを受けた。2日目は販売戦略を行い、マネージャーの方にプレゼンテーションを行い終了。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、人事の方がメインでトレーニングを行っ...
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内定
21年卒
二次面接、個人面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】・MDS全国マネージャー、入社23年目、女性。 メインでお話しされていた。圧迫とまではいかないがかなり鋭く質問を立て続けにされた。 ・エリアマネージャー、入社16年目、男性、名古屋勤務。 たまに気になった点を聞いてくるだけであった。穏やかで基本的に肯定してくれていた。　【...
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ONE CAREERでは、P&G Japanの2021年卒のインターンシップで実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。P&G Japanの採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、メーカー業界の分析やP&G Japanの企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 25年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 24年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 23年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 22年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 21年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 20年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
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    • Communications（広報・渉外）
  • 19年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 18年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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  • 17年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
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  • 15年卒
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