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18年卒 エリアコース（総合職）
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No.8303 本選考 / 最終面接の体験談

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18年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2017年6月上旬
最終面接
2017年6月上旬
会場 貸会議室（東京）
試験時間 30分程度
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 その場で握手

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

緊張感のある方々。

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会場到着から選考終了までの流れ

待合室に通され、その後面接室へ移動。

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質問内容

主に志望動機と、現在志望している業界、企業、そしてなぜその業界、企業を見ているのか、さらにそれら企業の選考状況を詳しく質問で聞かれました。志望順位を聞かれ、選考を受けているすべての企業名を言いました。

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雰囲気

緊張感がありました。

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注意した点・感想

正直に質問に答え、御社に行きたい、という気持ちを素直に伝えられるように意識しました。実際、最終面接は非常に緊張感があり、面接官の方の表情も厳しかったです。非常に緊張しましたが、素直に自分の気持ちを言いました。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
エントリーシート
2017年4月頃
リクルーター面談
OB訪問
2017年5月頃
筆記試験
2017年6月上旬
一次面接
2017年6月上旬
最終面接
内定
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内定
18年卒
内定
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】他企業辞退 内定者懇親会　【内定後の研修など】あり　【採用人数・倍率】現在不明　【内定者の採用大学・学歴】東大、一ツ橋、早稲田　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会
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内定
18年卒
二次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の人事二人　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機（1時間ほど待った）→面接室に移動　【質問内容】就活状況 →志望順に1～5位まで →各業界、企業への志望動機 →どういう軸で選んでいるのか →矛盾などあるか突っ込まれる →なぜ第一志望か →他の企業を辞退...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
エントリーシート
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【・大学時代に力を入れて取り組んだことを3つ挙げてください。（150文字以内）】① 米国の現地新聞社にて記者としてインターンシップに取り組み3か月で計38本の記事を書いた事。 ② 留学先にて立ち上げた日米語会話クラブをニーズの変化に対応しながら運営し80人規模まで成長させた事。 ③ 所属するテニスサークルにて人脈を活か...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
内定
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
18年卒
内定
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】あり。他社の選考は一切辞退することを命じられ、辞退したら人事の方に連絡するよう命じられます。　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】関西エリア採用は70人ほど　【内定者の採用大学・学歴】関関同立、国公立大学等難関大学の学生　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留...
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内定
18年卒
二次面接（個人）
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方が1人、中堅社員の方が1人です。お二方とも男性社員でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】待機（5分）→面接（25分）　【質問内容】・小学生時代について（どんな子だったか） ・中学生時代について（部活、勉強等） ・高校生時代について（部活、勉強等） ・人生の転...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
OB訪問
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【質問内容】・業務内容 ・志望動機 ・損保業界の魅力、同業他社に負けない強み ・入社前後のギャップ ・やりがい、つらかったこと ・仕事をする上で大切にしていること ・コース転換について ・各選考フローについて ・選考時に気を付けること　【注意した点・感想】昼休憩の貴重な時間を頂いてOB訪問をしているので、失...
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内定
18年卒
筆記試験
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】国語、保険の約款について、計数　【各科目の問題数と制限時間】国語20分 計数20分　【対策方法】SPIで勉強した
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内定
18年卒
一次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】明るく気さくで優しい　【会場到着から選考終了までの流れ】小論文→面接室へ移動　【質問内容】小学校からの自分について →どんな生徒だったか →何に力を入れていたか →家や学校の教育方針で今の人格に影響を与えていること 親友について →人数 →その親友が言う自分の長...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
エントリーシート
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【学生時代頑張ったことを50字で記入してください（3つ）。】海外インターンシップにおいてプロジェクトの取り組みの中で、現地で200人を対象にアンケートを実施したこと。　【学生時代頑張ったことを50字で記入してください（3つ）。】ゼミで毎週研究成果について発表し、最終的に3万字の論文を執筆して「秀」の評価を頂いたこと。　【学...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、東京海上日動火災保険の2018年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、東京海上日動火災保険の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。東京海上日動火災保険の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や東京海上日動火災保険の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • グローバルコース（総合職）
    • エリアコース（総合職）
    • グローバルコース（総合職SPEC）
    • エリアコース（総合職SPEC）※現在募集なし
  • 26年卒
    • グローバルコース（総合職）
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    • グローバルコース（総合職SPEC）
    • エリアコース（総合職SPEC）※現在募集なし
  • 25年卒
    • グローバルコース（総合職）
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  • 24年卒
    • グローバルコース（総合職）
    • エリアコース（総合職）
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    • エリアコース（総合職SPEC）※現在募集なし
  • 23年卒
    • グローバルコース（総合職）
    • エリアコース（総合職）
    • グローバルコース（総合職SPEC）
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  • 22年卒
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    • グローバルコース（総合職）
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  • 20年卒
    • グローバルコース（総合職）
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  • 17年卒
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    • エリアコース（総合職）
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    • グローバルコース（総合職）
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  • 15年卒
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    • エリアコース（総合職）
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  • 14年卒
    • グローバルコース（総合職）
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    • エリアコース（総合職SPEC）※現在募集なし
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