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総合基幹職（オープン）
No.428989 本選考 / OB訪問の体験談

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26年卒
OB訪問
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本選考
大学非公開 | 文系
OB訪問
連絡の仕方 前回のOBOG訪問の終盤にて
訪問人数 1人

質問内容

オンラインにて、面接練習→フィードバック→逆質問という流れ
・志望動機
・学生時代に力を入れたこと
→それぞれ深掘り
大学の先輩である人事ではない若手職員が対応して下さった。穏やかな雰囲気でフィードバックや質問に対する回答も丁寧に答えてくださった。

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注意した点・感想

フィードバックを丁寧にしてくださるので、今後の面接に活かすことができるように、面接の完成度をある程度磨いた状態で参加した。この場での評価もしっかり人事に伝えられているように後に感じた。逆質問の時間も十分にある。

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本選考
2024年8月下旬
5daysインターンシップ
2024年10月中旬
リクルーター面談
2024年12月中旬
5daysインターンシップ　5日目　模擬面談
2025年1月中旬
リクルーター面談
OB訪問
OB訪問
2025年3月上旬
OB訪問（面接）
エントリーシート
2025年3月上旬
OB訪問（面接）
内定
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内定

26年卒 先輩職員訪問 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・自分の強み・弱み ・就職活動の軸 ・金融業界を志望する理由 ・生命保険業界を志望する理由 ・日本生命を志望する理由 ・入社後のキャリアプラン ・逆質問（2～3...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【特に力を入れて学んでいるテーマ（卒業論文等）について、具体的に入力ください200文字 】私は◯◯学のゼミに所属しています。このゼミでは、異なる文化や社会構造の理解を深めるために、フィールドワークや文献研究を行っています。特に、文化の多様性や社会的な影響を分析する手法を学び、実際の事例を通じて研究を行っています。　【あな...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的な時間配分　【対策方法】言語は日々精読を心がければよい。非言語は割合の計算が出来れば十分。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望群の企業であり、社員さんの人柄が魅力だった。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】わからない　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】旧帝MARCH関関同立　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 一次面接（課長） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】まず待合室に案内され、リクルーターと話しをした。その後、1対1の課長面談が始まり、終わり次第解散。　【質問内容】サークルや学生生活について 就職活動について（どのような業界を受けているのか、具体的な企業、それらの選考状況は） 生命保険...
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】マイページにメールが来た　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで送付されたリンクを踏んで入室する。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと 日本生命を知ったきっかけ 逆質問 逆質問がご問ほどありました。面接時には、企業文化や社員教育について質問しました。実際のキャリアパスや成長機会について詳しく聞くこと...
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】電話でリクルーター面談の案内があった　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインリンクを踏んで入室　【質問内容】学生時代に力を入れたこと 他社選考状況 逆質問 逆質問では、企業文化や社員の成長支援について質問しました。また、業界の動向や将来のビジョンについても伺いました。 突飛な質問はなく、社員さんが業務...
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様、リクルーターと話しをした後に面接が始まり解散　【質問内容】大学での勉強について 他社選考状況 保険業界志望理由 日本生命志望理由 日本生命で何をしたいか 学生時代に力を入れたこと 強み 入社するにあたって不安なこ...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語 非言語 性格　【各科目の問題数と制限時間】具体的な問題数は忘れましたが、テストセンター受験の一般的なものです　【対策方法】他の企業でテストセンターに慣れてそれを日本生命にも使いまわした。
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内定

26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

明治大学 | 文系
【学⽣時代に⼒を⼊れて取り組んだことを教えてください。（400⽂字以下）】知⼈が起業した◯◯の運営に携わった経験である。私はこの店で顧客分析を担当し、分析結果を基に商品や集客⽅法の開発・改善を⾏ってきた。例えば、商品開発においては、お客様の好みに応じて味付けやおすすめメニューを変更し、カスタマイズすることで顧客満⾜度を向上...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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  • 金融
    農林中央金庫
    総合職
  • 金融
    三菱UFJモルガン・スタンレー証券
    オープン（全域型）

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保険（生保・損保）でよく見られている人気企業
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、日本生命保険相互会社の2026年卒のOB/OG訪問の体験談として、質問の内容や社員からの回答の感想、OBのツテの見つけ方OB訪問した人数などを掲載しています。会社によってOB訪問時の必須かどうかや、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）、当日の服装などが異なるためご確認はお早めに。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や日本生命保険相互会社の企業研究にも役立つため、事前に見た上でOB訪問の質問を作成し、メールで質問内容を送付した上で当日を迎えましょう。
  • 27年卒
    • 総合基幹職（オープン）
    • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
    • 総合基幹職（資産運用）
    • 総合基幹職（IT戦略）
    • 営業総合基幹職（マネジメントコース）
    • 営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）
    • 総合基幹職（地域ビジネスコース）
    • 法人職域FC※現在募集なし
    • エリア業務職※現在募集なし
  • 26年卒
    • 総合基幹職（オープン）
    • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
    • 総合基幹職（資産運用）
    • 総合基幹職（IT戦略）
    • 営業総合基幹職（マネジメントコース）
    • 営業総合基幹職（総合コンサルティングコース）
    • 総合基幹職（地域ビジネスコース）
    • 法人職域FC※現在募集なし
    • エリア業務職※現在募集なし
  • 25年卒
    • 総合基幹職（オープン）
    • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
    • 総合基幹職（資産運用）
    • 総合基幹職（IT戦略）
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  • 24年卒
    • 総合基幹職（オープン）
    • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
    • 総合基幹職（資産運用）
    • 総合基幹職（IT戦略）
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  • 23年卒
    • 総合基幹職（オープン）
    • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
    • 総合基幹職（資産運用）
    • 総合基幹職（IT戦略）
    • 営業総合基幹職（マネジメントコース）
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    • 法人職域FC※現在募集なし
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  • 22年卒
    • 総合基幹職（オープン）
    • 総合基幹職（アクチュアリーコース）
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  • 21年卒
    • 総合基幹職（オープン）
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  • 20年卒
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  • 17年卒
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