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職種別の選考対策
年次：

金融 日本生命保険相互会社
19年卒 営業総合基幹職（マネジメントコース）
営業総合基幹職（マネジメントコース）
No.20678 本選考 / 営業部長との座談会の体験談

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19年卒
営業部長との座談会
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本選考
大学非公開 | 文系
4月上旬
営業部長との座談会
4月上旬
試験時間 1時間

内容

別室で待機した後営業部長1、学生4で座談会

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注意した点・感想

後から聞いた話だがこの時点で選考は始まっているそうです。一時間ほど常にこちらから質問する形だった。説明会でもらった営業総合職のパンフレットをしっかりと読み込んで質問できるようにするとよいと思う。学生の数が多いのであまり質問はできないので本当に聞きたいことや自分の働き方をイメージできる質問をする...

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
3月下旬
営業総合職説明会
エントリーシート
5月二週目
模擬面接
4月上旬
営業部長との座談会
5月第3週
模擬面接
5月上旬
模擬面接
5月下旬
本店面談
6月1日
最終面接
内定
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】あり　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】80前後　【内定者の採用大学・学歴】早慶マーチがボリュームゾーン　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会が半数近いイメージ、普通の学生もちゃんといた
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内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語非言語　【対策方法】面接の合間にひたすら演習を繰り返した
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19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【自己PR】　所属している◯◯部で、◯◯を提案し、形にしました。 ◯◯部は◯◯なサークルです。私は、この形を改善したいと思いました。この形は、部として活動をしていません。せっかく部に所属しているので、「部員が全員で協力して一つのことを成し遂げる」ことを企画したいと思いました。 そこで、各自の◯◯を提案しました。 しかし、最...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】70人　【内定者の採用大学・学歴】首都圏では早稲田、MARCHがほとんど。一部国立と下位レベル大学もいた。首都圏以外は学歴は高くない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会が9割ぐらい。
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内定

19年卒 三次 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やかではあったが、締まった雰囲気をだしていた　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターのかたが緊張をほぐしてくれる　【質問内容】・自己紹介、突っ込みどころをみつけて、アイスブレイクを混ぜていただきました。 ・今現在の志望状況、就活状況、どの業界を見ているのか、内定先、...
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内定

19年卒 セミナー / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】セミナーという名の説明会　【注意した点・感想】ただの説明会ですが、のちの選考に響かないよう悪目立ちしないようにを気を付けました。やはり大きな会社だったため、参加している学生もとても多く、学歴もとても高かったため、弱気になりかけてしまいました。今思うと引け目を感じることはなかったと思います。
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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機（300文字以下）】私は「人々の安心を支え、守りたい」という想いから社会的意義の高い生命保険業界を志望しています。生命保険業界から貴社を志望する理由は、説明会でお聞きした「生きる」を創るリーディングカンパニーを目指す姿勢に魅力を感じたからです。私は塾でアルバイトをしていますが、担当している生徒が塾をやめてしまった...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 4回目座談会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】東京養成センターの偉い人らしい。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室待機、呼ばれたら面接。リクルーターによっては前後にカフェや昼食に行く。　【質問内容】座談会ではなく面接である。質問内容は、 ・自己紹介 ・自己PR ・がくちか ・志望理由 ・志望度 ・どんな営業...
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内定

19年卒 3回目座談会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】東京養成センターのスタッフ。営業部長経験者。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機、面接、解散。 リクルーターによっては面接前後でカフェや昼食に行く。　【質問内容】座談会ではなく面接である。この選考に参加する段階で担当リクルーターがつき、面接の対策をして頂ける。質問内...
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内定

19年卒 一次（質問会） / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しく誠実な感じ、なんでも答えてくれた　【会場到着から選考終了までの流れ】特に特別なことはなかった　【質問内容】逆質問だけの時間でした。 社員を相手に、働き方ややりがい、楽しいことやつらいこと、たくさんのことを質問しました。 他にも学生がいたため、一人だけ質問しすぎることの...
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  • 金融
    日本M&Aセンター
    M&Aコンサルタント（営業職）
  • 金融
    三井住友信託銀行
    オープンコース（総合職）
  • 金融
    三菱UFJモルガン・スタンレー証券
    オープン（全域型）
  • 金融
    大和証券
    総合コース（総合職）
  • 金融
    三井住友海上火災保険
    プロフェッショナル社員（総合社員）（配属地確約コース）
  • 金融
    三井住友銀行
    総合職（IT・デジタルコース）

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保険（生保・損保）でよく見られている人気企業
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、日本生命保険相互会社の2019年卒のセミナー（会社説明会や合同説明会など）の体験談として、セミナーの内容や所要時間、感想と注意点を掲載しています。特に、当日中にES（エントリーシート）の提出や面接がある際は事前に自己PRや学生時代に頑張ったことなどを用意しておきましょう。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や日本生命保険相互会社の企業研究にも役立つため、事前に見た上で説明会に参加し、不明点を参加社員や人事に質問するなどして理解を深めましょう。
  • 27年卒
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  • 26年卒
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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