職種別の選考対策
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21年卒 総合職(エリアコース)
総合職(エリアコース)
No.83626 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
21年卒 総合職(エリアコース)
総合職(エリアコース)
21年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
2019年7月上旬
グループディスカッション(GD)
2019年7月上旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 7人 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
会場到着後、グループごとに分かれ、10分程度会社説明をしたあと、各部屋でディスカッションをスタートした。終了後今後の選考の流れを伝えられ退社した。
GDのテーマ・お題
新幹線の料金にも柔軟性を取り入れるべきか否か。
GDの手順
45分間の中で、・柔軟性の定義づけ、・新幹線の料金の現状把握、・該当するアクターのメリットデメリットをホワイトボードに書き出し、最終的に我々が持っていくべきゴールは何かを議論した。最後の5分間で、発表者を決め、リハーサルもした。
プレゼン時間の有無
45分ディスカッションしたあと、1分間の発表時間が設けられた
雰囲気
基本和やかで、笑いも起こった。
注意した点・感想
初めてのGDであったが、和やかな雰囲気で進められ比較的大人数でありながらも、議論しやすい環境であった。注意した点としては、自分本位にならず、発言した人が何故この発言をしたのかを考えながら、自分の発言をした。
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