職種別の選考対策
年次：
22年卒 コンサルティング／インキュベーション
コンサルティング／インキュベーション
No.151704 本選考 / 最終面接の体験談
22年卒 コンサルティング／インキュベーション
コンサルティング／インキュベーション
22年卒
最終面接
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本選考
一橋大学 | 文系
2021年4月中旬
最終面接
2021年4月中旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 2時間 |
| 社員の人数 | 3人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | 電話で |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
コンサルティング部門本部長、職位の高いコンサルタント、人事部長
会場到着から選考終了までの流れ
コンサルティング部門本部長、職位の高いコンサルタントとの面接→人事部長との面接→退室
質問内容
<前半>
・コンサルティング業界、中でも日本総研を志望する理由をまず述べてほしい。そのあと、自分の強みについて説明し、その強みを用いてどのように日本総研の強みを伸ばすか、弱みを打ち消すかを教えて下さい。
・日本総研で解決したい社会課題は何か。
・その社会課題はなぜ生じていて、どのようにす...
雰囲気
厳かだったが、時間を経るごとに和やかになった。
注意した点・感想
これまでに高い評価をいただいていると確信していたので、落ち着いて、自信を持って臨んだ。評価を落とさないことに何よりも気をつけた。質問は矢継ぎ早で、かつケース面接的な高い思考力を必要とするものが多かったが、戦略コンサルティング業界を志望する学生であれば、事前のケース対策等で突破は可能であると感じる。
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