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インフラ・交通 大阪ガス
21年卒 ゼネラル/スペシャリストコース
ゼネラル/スペシャリストコース
No.86467 インターン / エントリーシートの体験談

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インターンシップ選考
非公開 | 理系
エントリーシート
提出期日 2019年6月21日
提出方法 マイページ上で
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 電話で

大阪ガスのインターンシップで得たいこと・学びたいことは何ですか？（400字以内）

私は◯◯学校◯年次、貴社のインターンシップに参加させていただいたことがあります。そこで、貴社はガスの製造・供給以外に、発電や家庭用機器の開発など、新事業への挑戦は多岐に渡ると学びました。当時は、導管事業部で導管の設備や耐腐食性のポリマー製導管があることを学びましたが、今回は以前体験することので...

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あなた自身について自由にPRしてください。（200字以内）

私の強みは、リーダーシップです。これまで、運動部の部長や生徒会長、サークルの会長など、数々のリーダー職に就いてきました。最も成果を上げたのは、大学の◯◯サークルの会長です。他大学との新規交流イベントの企画や、後輩に◯◯を教えるサミットの開催など、積極的に新しい活動を行うことでサークルの活性化に...

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影響を受けた言葉や経験について教えてください。（100字以内）

サークル前会長からの「人を頼る勇気を持て」という言葉。本当のリーダーシップとは、全て自分でこなすことではないこと、信頼する人だけを頼るのではなく、人を頼ることから信頼関係が生まれることを教わりました。

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各質問項目で注意した点

結論ファースト、論理性

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

インターンシップ選考
エントリーシート
2019年6月下旬
筆記試験
2019年6月下旬
インターンシップ面談
インターンシップ
インターンシップ
本選考
OB訪問
2月17日
リクルーター面談
2月26日
リクルーター面談
エントリーシート
3月16日
グループディスカッション（GD）
3月12日
一次面談
3月19日
リクルーター面談
3月31日
最終面談
内定
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21年卒
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【試験科目】経営改善に向けた対策案を出すというもの　【対策方法】特になし
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21年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2人、技術系1人　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験後面接　【質問内容】・自己紹介 ・研究に関して（どのようなことをしているか、現段階での進行度など） ・サークルに関して（どうしてそのサークルに入ったのか、規模は、サークル内での仕事など） ・周りからどのような...
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21年卒
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【試験科目】適性検査のみ　【対策方法】特になし
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21年卒
WEBテスト
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非公開 | 理系
【試験科目】適性検査のみ　【対策方法】設問数が多いため、回答に矛盾が生じないよう注意した。
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21年卒
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早稲田大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】企業説明→アイスブレイク→グループディスカッション　【GDのテーマ・お題】業績に伸び悩んでいる若手社員として、どの要素に力を入れたら良いか　【GDの手順】いくつかの要素が与えられ、どのタイミングでどの要素に力を入れたらよいかをグループで考える。タイミングごとに、決めた要素を提出すると点数が...
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21年卒
人事面接
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事若手　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室へ異動　【質問内容】エントリーシートに沿って、人柄を中心に聞かれた。志望動機についてはなぜその志望動機になるのか、研究内容についてはなぜそれをやろうとしたのかなど、結果に対しての思考などのプロセスを深く掘られた。また、インターン...
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21年卒
WEBテスト
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非公開 | 理系
【試験科目】適性検査　【対策方法】特になし
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21年卒
個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部（20代） 受け入れ担当課の方（30代）　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験後、一人ずつ分かれて面接会場に案内　【質問内容】基本はエントリーシートに沿った内容 ・研究内容の要約 ・なぜその研究をしようと思ったのか ・学生時代頑張ったこと ・その中で苦労し...
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21年卒
筆記試験
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】聞き取り調査の結果を分析し、お弁当屋の業務改善策を提案する　【各科目の問題数と制限時間】1問、20分　【対策方法】例年同様の問題のようなので先輩などの話を聞いておく
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21年卒
個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と現場の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控え室で待機し時間になれば呼ばれ、終わればそのまま帰宅　【質問内容】自己紹介 学生時代に頑張ったこと、その深堀 （チーム内での自分の役割や工夫したことなど） 実習のコースを選んだ理由 コースに関連した質問...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、大阪ガスの2021年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、大阪ガスのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。大阪ガスのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析や大阪ガスの企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • ゼネラル/スペシャリストコース
    • ゼネラル/スペシャリストコース（文系）※ゼネラル/スペシャリストコースへ統合
    • プロフェッショナルコース ※現在募集なし
  • 25年卒
    • ゼネラル/スペシャリストコース
    • ゼネラル/スペシャリストコース（文系）※ゼネラル/スペシャリストコースへ統合
    • プロフェッショナルコース ※現在募集なし
  • 24年卒
    • ゼネラル/スペシャリストコース
    • ゼネラル/スペシャリストコース（文系）※ゼネラル/スペシャリストコースへ統合
    • プロフェッショナルコース ※現在募集なし
  • 23年卒
    • ゼネラル/スペシャリストコース
    • ゼネラル/スペシャリストコース（文系）※ゼネラル/スペシャリストコースへ統合
    • プロフェッショナルコース ※現在募集なし
  • 22年卒
    • ゼネラル/スペシャリストコース
    • ゼネラル/スペシャリストコース（文系）※ゼネラル/スペシャリストコースへ統合
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  • 21年卒
    • ゼネラル/スペシャリストコース
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  • 20年卒
    • ゼネラル/スペシャリストコース
    • ゼネラル/スペシャリストコース（文系）※ゼネラル/スペシャリストコースへ統合
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    • ゼネラル/スペシャリストコース
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  • 17年卒
    • ゼネラル/スペシャリストコース
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  • 16年卒
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    • ゼネラル/スペシャリストコース
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