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あなたが当社を志望した理由と、当社で取り組んでみたいことについて、ご記入ください。（300字以内）

私が貴社を志望するのは、貴社が行う事業を通じて私の「近畿を元気に」というビジョンを達成できると考えるからである。貴社は「京阪ブランド」として特に、海外にも人気の高い京都地区の運輸・レジャー等の事業に突出した力を発揮している。この点に魅力を感じ、私の地域振興に関する考えによって貴社に貢献できると...

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あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことについて、ご記入ください。（400字以内）

私は「躊躇せず積極的に行動する」よう努めてきた。課題に対して主導することで道筋を示し、集団が自発的に取り組める環境を作り出すことは重要であると考えるからである。一例として、私は◯◯◯でアルバイトしており、ある時スタッフの離職→人員不足による環境悪化→離職という悪循環が起きていたため、責任感と愛...

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あなたの人生における「最大のチャレンジ」について、自由にご記入ください。（400字以内）

私の最大のチャレンジは「アルバイトでマニュアルを整備した」ことである。それまで新人スタッフを指導する際は口頭のみで行っており、担当者の個人差や伝達忘れなどの課題を抱えていた。スタッフの減少に際して危機感を覚え、バイトリーダーとしてスタッフ教育の円滑化と質の向上を目的にマニュアル整備を発案し、私...

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「研究課題または興味のある科目について、ご記入ください。（1文字以上200文字以下）」

◯◯◯の整備効果（賃金と人口）を定量的に算出する研究を行っている。◯◯◯の有無によって、賃金と人口が市町村ごとにどれだけ変化したかということを明らかにし、
インフラ整備の有効性を示した。◯◯◯では人口が増加し、さらに◯◯◯だけでなく日本の全地域で賃金水準が上昇したと計算された。今後は用いた数...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後に一次面接の面接官と話をします。その後、面接開始です。　【質問内容】あなたが京阪ホールディングスでやりたいことや、成し遂げたいことはありますか？京阪ホールディングスの弱みはどんな点だと思いますか？京阪ホールディングスの弱みを改善する...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】偉い方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、若手の人事2人と雑談をします。その後、会場に案内されます。　【質問内容】京阪ホールディングスは第一志望で考えていますか？なぜ第一志望なのでしょうか？他の鉄道会社の選考は受けていますか？受けていれば選考状況を教えてください。弊社に...
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ONE CAREERでは、京阪ホールディングスの2024年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、京阪ホールディングスのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。京阪ホールディングスのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析や京阪ホールディングスの企業研究をする際に役立ちます。
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